Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Поиск по сайту

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.


Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1500 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Новые разъяснения Роструда по оплате труда и отпускам

07.11.2017

Новые разъяснения Роструда по оплате труда и отпускам

На сайте Роструда размещен доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за 3 квартал 2017 г. 

В докладе даны разъяснения по вопросам:

- оплаты труда (установление заработной платы, выплаты, включаемые в состав заработной платы, выплаты, не входящие в состав заработной платы, минимальный размер оплаты труда, индексация, расчетный листок, удержания из заработной платы, выплата части заработной платы в неденежной форме и др.), 

- оплаты труда в условиях, отклоняющихся от нормальных (работа с вредными или опасными условиями труда, работа в ночное время, работа в особых климатических условиях, выполнение работ различной квалификации, совмещение профессий (должностей), сверхурочная работа, работа в выходные и нерабочие праздничные дни, освоение новых производств (продукции)), 

- возможным случаям уменьшения заработной платы (оплата труда при невыполнении норм труда или неисполнении трудовых обязанностей, при изготовлении продукции, оказавшейся браком, оплата времени простоя),

- удержаниям из заработной платы (для погашения задолженности перед работодателем, для возмещения ущерба, причиненного работодателю по вине работника, при исполнении решения суда по исполнительным документам, для исполнения обязанности налогового агента, удержания из заработной платы по волеизъявлению работника),

а также по порядку расчета средней заработной платы для оплаты отпуска и выплаты компенсации за неиспользованный отпуск.

Даны ответы на вопросы по оплате работы в выходной день, установлению надбавки за совмещение, оформлению приказа при надбавке за совмещение, включению районного коэффициента в состав оклада, по срокам выплаты среднего заработка при увольнении по сокращению штата.

Доклад доступен на сайте Роструда: 
https://www.rostrud.ru/rostrud/deyatelnost/?CAT_ID=10157


5523

Поделиться в соц сетях

Возврат к списку


 


Корзина0 товаров
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
 
Все публикации


Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня
В Вашей организации утверждены приказом руководителя формы документов (приказ, табель, график отпусков, штатное расписание и т.д.)? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.