Совсем недавно начала заниматься кадрами, поэтому появляется куча, наверняка глупых для остальных, вопросов. Если мне поможете разобраться с ними, буду очень благодарна.
1. Если до меня в кадрах велось что-то не совсем правильно и я сейчас буду закрывать ошибки, то что мне делать с тем периодом, данные которого я не смогу восстановить? Я не хочу чтобы мой руководитель попал на этом. Но и сама я мало что смогу сделать без подписей уволенных сотрудников, например.
2. Мне лучше создавать недостающие документы задним числом и подписываться тем человеком, который отвечал за это до меня или я могу делать доки настоящей датой?
3. Если в тех документах была фраза "контроль за исполнением приказа возлагаю на (прошлого сотрудника), то мне их сейчас не переделывать на свою фамилию, они по умолчанию легли на меня или издать приказ о том, что теперь контроль лежит на мне?
1. Если до меня в кадрах велось что-то не совсем правильно и я сейчас буду закрывать ошибки, то что мне делать с тем периодом, данные которого я не смогу восстановить? Я не хочу чтобы мой руководитель попал на этом. Но и сама я мало что смогу сделать без подписей уволенных сотрудников, например.
2. Мне лучше создавать недостающие документы задним числом и подписываться тем человеком, который отвечал за это до меня или я могу делать доки настоящей датой?
3. Если в тех документах была фраза "контроль за исполнением приказа возлагаю на (прошлого сотрудника), то мне их сейчас не переделывать на свою фамилию, они по умолчанию легли на меня или издать приказ о том, что теперь контроль лежит на мне?
А он (ГОСТ) и не будет стыковаться, у него другие функции. ТК здесь вообще не причём. А в ТК про возложение обязанностей на период отсутствия работника есть? Издали приказ, возложили обязанности, всё ТК отложили в сторону. Дальше уже идёт голое делопроизводство, подписание документов работником, на которого возложены обязанности руководителя. Поэтому, и пишется И.о., как временно исполняющий обязанности. Вы же не делаете допсоглашение к ТД с работником на которого возложили обязанности. Как Вам ещё объяснить, просто ума не приложу. Не путайте Божий дар с яичницей. И не нужно толкать ТК во все щели, где его и не должно быть. 
И к стати, там не плохо "подозревают", что такое законы, и что на что "распространяется".
