Пришла на работу а личные дела отсутствуют, все документы сотрудников лежат в личных карточках (Форма Т-2),подскажите как правильно завести личное дело, какую папку завести для сотрудников для оформления на каждого личного дела, как его правильно оформить на работающего и уволенных, а в последующем как его заархивировать? Похоже работы предстоит много 
Личное дело
Личное дело, Помогите привести документы в порядок
05.12.2009 18:58:34 | |
05.12.2009 20:50:13 на каждого работника,как ответил Вадим,заведите папку-скоросшиватель,куда помещайте ВСЕ документы работника по его работе (анкета,заявления,служебные/объяснительные/докладные записки,копии всех приказов,копии документов об образовании,копии больничных листов...). заведите ещё папку для личных карточек. | |
05.12.2009 23:56:14
| |||||
06.12.2009 00:01:29
| |||
07.12.2009 17:24:54 а где хранят копии паспорта,ИНН? | |
07.12.2009 22:05:45
| |||
08.12.2009 12:33:57 КОроче, можно все хранить в файле. но никому не показывать. ![]() | |
08.12.2009 13:16:26 А если придет проверка и попросить предхявить личные дела.Что отвечать? "Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии." | |
08.12.2009 13:30:05 Ольга А. сделать загадочное лицо и сказать "Я не понимаю о чем Вы говорите...) у нас таких нет и не было и не будет...) | |
08.12.2009 13:52:19 А что вообще имеет право требовать проверка? К нам когда приходили посмотрели только журнал учета трудовых, наличие трудовых и наличие трудовых договоров. Поэтому на будущее хотелось бы знать. Во-первых что они имеют право требовать, а что нет и во-вторых, имееют ли они право смотреть программу 1 С (ну или любую другую). Спасибо! "Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии." | |
08.12.2009 19:44:07 У меня тоже все документы сотрудников лежат в личных карточках (Форма Т-2), но при проверке спрашивали личные дела... Подскажите, где можно прочитать, что личные дела заводятся только на госслужащих? | |
09.12.2009 10:41:00 Личное дело не является обязательным, только личная карточка Т2 Смогланайти тлоько ссылку на то, Что для госслужащих необходимо вести личные дела Законодательство РФ предписывает вести личные дела на лиц, замещающих должности государственной службы. Порядок ведения личных дел государственных служащих регламентируется в соответствии с Указом Президента РФ от 1 июня 1998 г. N 640 "О порядке ведения личных дел лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации в порядке назначения и государственные должности федеральной государственной службы" только это.. | |
09.12.2009 11:16:04 "Пакет Кадровика": 1. Каким документом утверждена личная карточка? Последняя редакция унифицированной формы Т-2 – личной карточки - утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004г. №1 (далее – пост.№1). 2. Все ли работодатели должны вести карточки Т-2? Требование о ведении карточек Т-2 распространяется на организации (п.2 пост.№1). К работодателям-предпринимателям это требование не относится, но они вправе их вести. Ведение личных карточек является не только обязанностью, но оно может быть и полезным мероприя-тием. Во-первых, в управленческих целях. Во-вторых, судебной арбитражной практике известны слу-чаи, когда работодатель смог защитить свои интересы, используя личные карточки для доказательства правильного расчета среднесписочной численности работников для исчисления налогов, правомерного вычета из доходов работников и т.д. "Царь не может думать о каждом - царь должен думать о важном..." | |
10.12.2009 09:59:38 Юлия Вик,, т.е. ИП могут не вести Т2???? | |
17.12.2009 19:31:22 У нас была проверка кру. так они потребовали личные дела, все пересчитали.. Все копии должны быть заверены подписью кадровика. мало того, нужен еще журнал регистрации личных дел. В котором должны быть указаны номера личных дел. Когда они заведены, когда закрыты, по какой причине закрыты. А карточки Т-2 даже не обсуждаются, они должны быть на каждого сотрудника и заполнены все графы. | |
26.01.2010 13:50:09 Как зархивировать личные дела уволенных сотрудников? и вообще все документы за прошлый год? | |
25.06.2010 09:49:20 что грозит если работодател не стал на учет в трудовую инспекцию?Подскажите | |
26.06.2010 17:45:17 подскажите,должно ли личное дело сшиваться, если оно еще не закончено? где можно посмотреть примеры и привила их оформление? Изменено: - 26.06.2010 17:45:49 | |
26.06.2010 17:47:06 а еще на всех ли работников должны заводиться личные дела? на дворников, сторожей и техничек? | |
11.05.2011 23:59:20 Вопрос по карточкам т-2. На уволенных т-2 в отдельную папку складывать и хранить 75 лет? | |
12.05.2011 07:31:17 Да. Складываете в алфавитном порядке. | |
12.05.2011 10:09:27 Жанна75, Спасибо, жму на "+" | |
12.05.2011 20:18:18 Заводите на всех.Трудовая инспекция говорит,что дело вести не обязательно,но при этом может при проверке попросить вас показать документы на совмещение должностей(если такие есть)-заявление от работника,приказ и доп.соглашение.И где вы это все будете искать и собирать?Я недавно работаю в кадрах,но поняла,что личные дела -очень удобно.Правда,у нас маленькая организация,я привела в порядок дела быстро. | |
12.05.2011 20:55:31 Да на всех. http: //liveexpert.ru/e/rfhfgep | ||||
Читают тему


