Не могли бы вы помочь мне с положением об оплате труда. А также как по закону -обязательно ли представлять расчетные листки (портянки)работнику? Спасибо за помошь.
Положение об оплате труда . Обязательность расчетных листков.
Положение об оплате труда . Обязательность расчетных листков.
Ответы
24.05.2012 16:37:09 У нас с бухгалтерией (ах, будто впервые 8) ) возник спор: я им говорю, что работодатель должен уведомлять в письменной форме работника о зп, то есть выдавать расчётный лист. Они начинают задавать вопросы: а можно по электронке? А если работник болеет? мы что, каждому будем напоминать, чтобы он приходил? К слову, зп у нас перечисляется на карты. В общем, главная проблема в том, что я не могу доказать, что формулировка статьи 136 ТК РФ говорит о том, что работник должен расписываться в расчётном листке. Конечно, там нет такой фразы, но в чём тогда заключается смысл слов "уведомить в письменной форме"? Без моей подписи никто не докажет, что я вообще видела этот листок "в письменной форме".... А как у вас? | |
24.05.2012 23:28:57
| |||
25.05.2012 07:44:00
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
28.05.2012 21:07:48 Коллеги, кто может поделиться положением об Оплате труда? Я, в свою очередь, поделюсь другими локальными нормативными актами. Все есть, а вот положения об оплате труда нет. Кто поможет? | |
06.03.2013 19:09:44 Скажите МРОТ должен выплачиваться если есть выплата стимулирующего характера? и что это за выплата? | |
08.04.2013 00:44:25 кунашакский район хватит вам чудить выдавайте всем учителям школах района расчетные листы!!!только в этом районе бедные учителя незнают сколько и за что они получают. и бывают ли вообще повышения з-п .ведомость это прошлый век.или это кому нибудь выгодно??? | |
25.04.2013 21:26:24 должен ли работодатель извещать работника от отказе в выплате аванса? если можно пришлите статью? | |
26.04.2013 08:33:15
 Я не поняла, каким образом и по какой причине работодатель отказывается выплатить аванс?Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
18.06.2013 10:01:33 я проработала в магазине 10 смен.после чего написала заявление об уходе..уже неделю мне не выдают расчетные.хотя обещали сразу выдать.. | |
18.06.2013 10:32:06
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
14.11.2014 13:26:06 Добрый день. Подскажите пожалуйства, имеет ли право бухгалтер выдавать расчетные листки не лично в руки, а ТОЛЬКО руководителю подразделения и на каком основании? Т.е. отказать в выдаче лично на руки, выдавая только рук-лю отдела? | |
14.11.2014 13:29:23
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
23.04.2015 12:28:30 Подскажите пожалуйста. Нам работодатель предоставляет расчетные листы в электронном виде (в программе в которой мы работаем), подскажите это законно? Можно ли запросить в этом случае распечатанные на бумаге расчетные листы? И должны ли они быть заверенны печатью организации? | |
23.04.2015 12:42:51 Гость, нет, закон не предусматривает форму расчетного листа. Работодатель должен сам утвердить эту форму приказом. Вам зачем с печатью то??? Если в суд подавать - суд и сам запросит все что надо, тогда они и заверят Изменено: - 23.04.2015 12:43:39 Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |
23.04.2015 12:48:33 Коллеги, заспорили с бухами Возник вопрос а расчетные мы же делаем только под зарплату? Под аванс они не нужны? | |
23.04.2015 12:50:57 Borisovaem, нужны. На каждую выплату
понятия "аванс" нет в ТК РФ. Это часть заработной платы
Это все статья 136 - все довально прозрачно и споров не должно вызывать)))) Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
23.04.2015 13:22:28 Ага то есть 2 раза готовлю | |
17.02.2016 17:31:28 Подниму темку. Првительство N-ской области своим постановлением утвердило примерное положение об оплате труда работников ГБУ соц. обслуживания. Постановление уже вступило в силу. Очень не хочется делать все документы задним числом (уведомления работникам вручались), но руководитель хочет утвердить наше положение об оплате труда именно датой вступления постановления в силу, соответственно, документы нужно делать этой датой. Я предлагаю вариант утверждения чуть более поздней датой, т.к. считаю, что положение не обязательно утверждать именно датой вступления постановления в силу. Хочу ваших мнений, коллеги | |
18.02.2016 07:27:25
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
19.05.2021 07:35:22 Добрый день, Подскажите, расчетные листки отправляем в эл.виде. У одних сотрудников есть РАБОЧАЯ почта, у других -нет. Возможно по личному заявлению сотрудника отправлять расчетные листки на личную почту (указанную в заявлении)? | |
19.05.2021 07:53:58
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
19.05.2021 10:32:56
Подскажите, в Правилах Внутреннего Трудового Распорядка закреплено "направление расчетных листков в электронном виде на адрес эл.почты, по заявлению работника". А обязательно ли это условие прописывать в трудовом договоре??? Изменено: - 19.05.2021 10:33:25 | |||
19.05.2021 10:47:58
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | ||||
Читают тему