заполнение трудовой книжки , Публикация №50265

заполнение трудовой книжки

Бывалый

Сообщений: 123Баллов: 98Регистрация: 02.07.2012

27.03.2014 10:43:56

Подскажите как правильно заполнить трудовую книжку. Трудовой договор заключен 25 марта, а приказ от 27 марта (переделать нет возможности). Дата приема написать 25.03.2014 а приказ от 27.03.2014. Как это правильно оформить

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 1568Баллов: 2553Регистрация: 06.06.2013

Пользователь "ИКС-2015"

27.03.2014 10:45:08

Цитата
elena82 пишет: Дата приема написать 25.03.2014 а приказ от 27.03.2014

Доброго дня, умные и добрые коллеги!!!

Цитировать Имя

Новичок

Сообщений: 42Баллов: 21Регистрация: 08.02.2012

Пользователь "ИКС-2014"

10.04.2014 14:31:23

Подскажите, пожалуйста! Первый раз заполняю трудову книжку и озадачена ....
Возможно такое, что в трудовой книжке место хватает только для штампа организации, а все остальные записи будут на другой странице? Или оставить место свободным, а штамп и запись делать на следущей странице!!!

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 1568Баллов: 2553Регистрация: 06.06.2013

Пользователь "ИКС-2015"

10.04.2014 14:48:55

Цитата
Nezabudka85 пишет: штампа организации, а все остальные записи будут на другой странице

просто если Вы

Цитата
Nezabudka85 пишет: оставить место свободным, а штамп и запись делать на следущей странице

то следующий кадровый работник обязательно внесет туда свою запись, проверено

, практически на себе )))

Доброго дня, умные и добрые коллеги!!!

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 9158Баллов: 7515Регистрация: 27.03.2012

Подписчик журнала "Кадровик-практик", Пользователь ИКС

10.04.2014 15:18:15

Цитата

Nezabudka85 пишет:
Возможно такое, что в трудовой книжке место хватает только для штампа организации, а все остальные записи будут на другой странице? Или оставить место свободным, а штамп и запись делать на следущей странице!!!

Место оставлять не надо, да и лучше вносить записи от руки, штампы это беда, то плохо пропечатывается, то буковки могут поплыть и будет не приятная ситуация.
Случай не редкий, когда запись начинается в ТК, а продолжается в вкладыше!

Цитировать Имя

Ольга (Инфинити)

V.I.P.

Сообщений: 1115Баллов: 1846Регистрация: 11.02.2009

10.04.2014 15:28:31

Цитата
ada_line пишет: то следующий кадровый работник обязательно внесет туда свою запись, проверено , практически на себе )))

Это точно! Поддерживаю!!!

Цитата
Серега пишет: Место оставлять не надо, да и лучше вносить записи от руки, штампы это беда, то плохо пропечатывается, то буковки могут поплыть и будет не приятная ситуация.

Тоже поддерживаю, со временем штампы теряют свою былую привлекательность

"Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии."

Цитировать Имя

Новичок

Сообщений: 42Баллов: 21Регистрация: 08.02.2012

Пользователь "ИКС-2014"

10.04.2014 15:33:56

Поздно прочитала Ваши комментарии и вот ((( Этот дуратский штамп плохо пропечатался ((( А ведь специально его заказывали, чтобы трудовые было проще заполнять!
Что теперь делать? Оставить как есть? Первые буквы в словах не видно....

Цитировать Имя

1380 Свои люди Сообщений: 559Баллов: 467Регистрация: 06.08.2010	#8 10.04.2014 15:48:27 Вносить наименование организации от руки. Кадровик не бывает бывшим.
	Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

10.04.2014 16:03:54

Цитата
Nezabudka85 пишет: Возможно такое, что в трудовой книжке место хватает только для штампа организации, а все остальные записи будут на другой странице?

А, что вас смущает. Пусть так будет.

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

10.04.2014 16:04:46

Цитата
Nezabudka85 пишет: Этот дуратский штамп плохо пропечатался (

Вот, за, что и не люблю я такие вот штампы.
Я бы поставил рядом еще раз.

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 1568Баллов: 2553Регистрация: 06.06.2013

Пользователь "ИКС-2015"

10.04.2014 16:08:30

Цитата
Вадим А пишет: Я бы поставил рядом еще раз.

и еще раз плохо получится, а потом еще раз и еще раз и так до вкладыша дойдем

. Уж лучше ручками написать один раз, но не факт, что без ошибок получится с первого раза

Доброго дня, умные и добрые коллеги!!!

Цитировать Имя

Nezabudka85 Новичок Сообщений: 42Баллов: 21Регистрация: 08.02.2012 Пользователь "ИКС-2014"	#12 10.04.2014 16:12:00 возник еще один вопрос! В трудовой книжке работника печать при увольнении стоит на месте граф с датами! А не на подписи предыдущего работодателя? А так можно?
	Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 1568Баллов: 2553Регистрация: 06.06.2013

Пользователь "ИКС-2015"

10.04.2014 16:17:41

Цитата
Nezabudka85 пишет: А не на подписи предыдущего работодателя?

а Вас это не волнует, Вы за свой блок записи несете ответственность!!!! Да и в этом ни чего критичного нет, м.б. не совсем корректно, но не ужасно.

Доброго дня, умные и добрые коллеги!!!

Цитировать Имя

Ольга (Инфинити)

V.I.P.

Сообщений: 1115Баллов: 1846Регистрация: 11.02.2009

10.04.2014 16:57:48

Цитата
ada_line пишет: но не факт, что без ошибок получится с первого раза

ada_line, Добрая Вы

"Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии."

Цитировать Имя

Гость Гость	#15 10.04.2014 17:32:34 Подскажите пожалуйста,может ли при увольнении стоять печать с ООО и надписью "для документов" или нет?
	Цитировать Имя

Ольга (Инфинити)

V.I.P.

Сообщений: 1115Баллов: 1846Регистрация: 11.02.2009

10.04.2014 17:56:38

Цитата
Гость пишет: Подскажите пожалуйста,может ли при увольнении стоять печать с ООО и надписью "для документов" или нет?

Гость, есть ли на печати реквизиты организации?

"Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии."

Цитировать Имя

Гость

Гость

10.04.2014 22:31:58

Цитата

Ольга (Инфинити) пишет:

Цитата
Гость пишет: Подскажите пожалуйста,может ли при увольнении стоять печать с ООО и надписью "для документов" или нет?

Гость, есть ли на печати реквизиты организации?

по широкой надпись зарегестрированно в реестре предприятии ... и в узком кругу ООО"..." ОГРН... и потом уже ООО"..." для документов

Цитировать Имя

Снеженка

V.I.P.

Сообщений: 40354Баллов: 64980Регистрация: 01.09.2011

11.04.2014 09:44:38

Цитата
Nezabudka85 пишет: В трудовой книжке работника печать при увольнении стоит на месте граф с датами! А не на подписи предыдущего работодателя?

Именно там он и должен стоять. Ибо по правилам делопроизводства печать должна захватывать левый край должности. (Обратите внимание в документах М.П. ставится по левому краю, а многие почему то стремятся тиснуть ее по центру....)

Цитата
Гость пишет: по широкой надпись зарегестрированно в реестре предприятии ... и в узком кругу ООО".. ." ОГРН... и потом уже ООО".. ." для документов

Печать работодателя должна содержать обязательные реквизиты: область, город, полное название организации и сокращенное. Если все это есть, то это называется печатью работодателя и все дополнительные реквизиты (типа отдел кадров, для документов) значения не имеют. Но поскольку это знают только те, кто интересуется НПА, то основная часть будет кричать, что эту печать ставить нельзя. Так что, чтобы избежать постоянных споров, ставьте лучше печать организации.

Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов

Цитировать Имя

V.I.P.

Сообщений: 1568Баллов: 2553Регистрация: 06.06.2013

Пользователь "ИКС-2015"

11.04.2014 09:48:47

Цитата

Снеженка пишет:
Именно там он и должен стоять. Ибо по правилам делопроизводства печать должна захватывать левый край должности. (Обратите внимание в документах М.П. ставится по левому краю, а многие почему то стремятся тиснуть ее по центру....)

Снеженка, вот спасибо, буду знать, а то я всегда ставила

Цитата
Nezabudka85 пишет: на подписи предыдущего работодателя

Доброго дня, умные и добрые коллеги!!!

Цитировать Имя

Ольга (Инфинити)

V.I.P.

Сообщений: 1115Баллов: 1846Регистрация: 11.02.2009

11.04.2014 10:30:08

Цитата

Снеженка пишет:
Печать работодателя должна содержать обязательные реквизиты: область, город, полное название организации и сокращенное. Если все это есть, то это называется печатью работодателя и все дополнительные реквизиты (типа отдел кадров, для документов) значения не имеют. Но поскольку это знают только те, кто интересуется НПА, то основная часть будет кричать, что эту печать ставить нельзя. Так что, чтобы избежать постоянных споров, ставьте лучше печать организации.

Добавить нечего.

"Пусть умоется кровью тот, кто усомнится в моем миролюбии."

Цитировать Имя

Гость Гость	#21 11.04.2014 12:13:04 вот такую можно ставить?
	Цитировать Имя

Снеженка V.I.P. Сообщений: 40354Баллов: 64980Регистрация: 01.09.2011	#22 11.04.2014 12:20:13 Гость, судя по всему - название организации в середине, просто Вы его затерли? Я не вижу "Российская Федерация"...... Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов
	Цитировать Имя

Гость

Гость

11.04.2014 13:03:18

Цитата
Снеженка пишет: Гость, судя по всему - название организации в середине, просто Вы его затерли? Я не вижу "Российская Федерация\

Да.название в середине,я затер только его и номера и все,все остальное это то что присутствует на печати

Цитировать Имя

Снеженка

V.I.P.

Сообщений: 40354Баллов: 64980Регистрация: 01.09.2011

11.04.2014 13:30:01

Учитывая. что Москва есть не только в России, полагаю, что эта печать не соответствует нормам, предъявляемым к печати работодателя. Надеюсь, что на печати организации РФ все же есть у вас......

Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов

Цитировать Имя

Гость

Гость

11.04.2014 13:46:09

Цитата
Снеженка пишет: Учитывая. что Москва есть не только в России, полагаю, что эта печать не соответствует нормам, предъявляемым к печати работодателя. Надеюсь, что на печати организации РФ все же есть у вас.....

Щас посмотрел остальные печати в трудовой книжке,они все без указания РФ,они идентичны этой,но на них нет слов "для документов"

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов