работник купил сам новый бланк трудовой книжки. можно я приму?
работник купил сам новый бланк трудовой книжки. можно я приму?
работник купил сам новый бланк трудовой книжки. можно я приму?
22.10.2008 15:46:07 | |
22.10.2008 18:45:10 Ни в коем случае. | |
22.10.2008 20:51:09 а пичиму  | |
23.10.2008 15:20:06 Где написано, что работник вправе покупать трудовые книжки? Кадровик должен завести действительную книжку. А что и где купил работник - неизвестно. | |
23.10.2008 16:37:43 Из КонсультантПлюса: Вопрос: Вправе ли кадровая служба требовать приобретения сотрудниками трудовых книжек за свой счет? Ответ: На основании ст.66 Трудового кодекса РФ форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются Правительством РФ. В соответствии с п.п.46 и 47 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках", изготовление бланков трудовой книжки и вкладыша в нее и обеспечение ими работодателей на платной основе осуществляются в порядке, утверждаемом Министерством финансов Российской Федерации. При выдаче работнику трудовой книжки или вкладыша в нее работодатель взимает с него плату, размер которой определяется размером расходов на их приобретение, за исключением случаев, предусмотренных п.п.34 и 48 Правил. Кроме того, на основании последнего абзаца ст.65 ТК РФ при заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются именно работодателем. Так как нормами ст.66 ТК РФ обязанность ведения трудовых книжек также возложена именно на работодателя, который должен вносить в них необходимые сведения, не приобретение им трудовой книжки означает невыполнение им своих обязанностей, предусмотренных ТК РФ, следовательно, обязанность приобретения трудовых книжек возложена на работодателя. Т.А.Савина Советник налоговой службы II ранга 12.11.2003 | |
24.10.2008 07:38:58 Ну если работник уже приобрел трудовую книжку установленного образца только не у нас, что еще раз с него брать деньги . Может пожаловаться!И на основании какой нормы права мы можем ему законно отказать? | |
24.10.2008 10:49:28 по-моему никакой | |
24.10.2008 18:58:38 Трудовые книжки приобретаются толь через торго-промышленную палату,а та в свою очередь продает трудовые книжки и вкладыши к ним только представителю организации после оформления договора, накладной и т.п. Так что трудовую книжку работнику заводит работодатель, а со своей что он будет делать - его трудности.  | |
27.10.2008 12:21:06 Когда я устраивалась первый раз на работу, сама покупала себе трудовую. Мне от компании просто выписали доверенность на приобретение трудовой. Проблем никаких не возникло! | |
20.11.2008 21:03:32 А какой документ подтверждает покупку ТК у организации. А если у организации установлен лимит кассы 0 рублей, как тогда принимать деньги? Можно их конечно в подотчет отдать. А если закон запрещает брать трудовые книжки от работника, почему же тогда в самих налоговых где продают различные бланки, продают ТК физ.лицам. | |
21.11.2008 08:38:14
Кто Вам такое сказал? ТК и вкладыш продаются в любом киске роспечати или канцтоварах. Бери да покупай | |||
21.11.2008 09:51:27 согласна с Александрой. Продаются везде. что я буду говорить сотруднику - мне твоя не нужна я сама тебе точно такую же еще одну куплю и денег с тебя еще возьму. А они не 5р. стоят между прочим. Другое дело, если у него книжки нет, или она старого образца. | |
19.02.2015 05:58:24 Здравствуйте! У нас в учреждении трудовые и вкладыши покупались работниками, я объясняю, что согласно закону РАБОТОДАТЕЛЬ обязан постоянно иметь в наличии вкладыши и трудовые, бухгалтерия говорит нет у них такой статьи - не могут они их приобрести, т.к. денег на это не выделено!!! канцелярию можем заказывать - а здесь что?? говорят нет, это по другой статье у нас идет, Вы не понимаете!  "Век живи - век учись!" | |
19.02.2015 07:09:09
@@@, глядя на новый ник, вспоминается классика "Дурик! Ты зачем усы сбрил?"  Вернись, Маргарита! А то только по котенку и узнаем )))))Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
19.02.2015 07:30:29 Снеженка, в новом форматеВот как мне быть с ними? Я и закон в пример приводила, мне говорят на это у них должна быть статья - деньги не выделены, это я просто не понимаю! В последнее время все чаще хочется бросить все и уйти... "Век живи - век учись!" | |
19.02.2015 07:33:00
1. Он скажет ничего не делать (копию оставьте себе ) - живите спокойно дальше. 2. Он поймет и заставит бухов сделать все правильно Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
19.02.2015 07:35:13 Снеженка, спасибо  "Век живи - век учись!" | |
19.02.2015 10:22:34 А если у нас новая организация и работники пришли с новыми ТКн ( была у нас такая практика при Украине). я их уже заполнила и лежат они у меня. что мне теперь делать? ВКУСНО ГОТОВЛЮ,СТИРАЮ, ЧИНЮ РОЗЕТКИ,ПРОЧИЩАЮ ЗАСОР В ВАННОЙ,ВКРУЧИВАЮ ЛАМПОЧКИ,ВЫНОШУ МУСОР,НЕ СМОТРЮ ХОККЕЙ...БЛИН...Я БЫ БЫЛА ОФИГЕННЫМ МУЖИКОМ... | |
19.02.2015 11:17:16
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
21.02.2015 19:49:39 Подскажите пожалуйста, в Крыму на вновь организованное предприятие (с 12.01.2015) приняты 170 работников с Ткн украинского образца. Пришло распоряжение вести прием работников по новым российским Ткн. Почти все уже купили ( в основном на рынках т.к. в госучреждениях и в типографии нет бланков), как теперь оформлять? Делать в старых запись "Считать недействительной...." А в новых оформлять как впервые обратившихся? Может издать приказ о разрешении принимать новые книжки от работников до момента приобретения книжек предприятием?? А журнал расхода бланков ТК и вкладышей не вести? | |
21.02.2015 20:10:40
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
Читают тему