Отпуска
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
26.11.2012 09:27:53
2. Издается по форме Т-6, а не "с таким содержанием". Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||
26.11.2012 09:51:40 отпуск был предоставлен работнику до начала рабочего года, фактически работник отдыхал. | |
26.11.2012 10:10:27
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
26.11.2012 10:38:38
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
27.11.2012 04:50:22 А можем ли мы каким-то образом удерживать эту сумму из заработной платы (если будет письменное согласие работника, приказ)? Или это не правомерно? | |
10.03.2021 15:52:39 Добрый день! Помогите разобраться в отпусках. Сотрудница был принята 14.06.2018. Ее отпуска: 28 дн. (03.09.2018- 30.09.2018) за период 14.06.18-13.06.19 Ранее работала в нашей же "организации", только у ИП. По этому пошла в отпуск раньше срока. 28 дн (12.02.19-26.02.19; 03.06.19-17.06.19) за период 14.06.19-13.06.20 14 дн. (23.03.20-05.04.20) за период 14.06.20-13.06.21. Сейчас отпуск 14 дн. запланирован на июнь и 14 на август, и я честно говоря задумалась, какой мне период нужно будет указать в приказе. 14 дней за период 14.06.20-13.06.21. и 14 дней за период 14.06.2021-13.06.2022 ? В графике отпусков мне эти 28 дней указывать?. Просите, если туплю))) Изменено: | |
10.03.2021 16:57:56
| |||
11.03.2021 07:33:50
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
11.03.2021 10:01:17
Еще вопрос.... тем сотрудникам, которые трудоустроились после оформления ГО нужно писать данное заявление? Или они просто будут писать " Прошу предоставить часть ежегодного отпуска......."? Изменено: | |||||||
11.03.2021 10:05:58 Екатерина Гордей, чтобы процитировать, нужно выделить строку в тексте собеседника и нажать "цитирование", чтобы весь текст не повторять)) Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |
11.03.2021 10:41:05
| |||
11.03.2021 11:29:53
Берите от него объяснение почему его не было, признавайте прогулом все эти дни и тогда компенсация не положена. Точно был подписан ТД и приказ о приеме??? Им подписаны документы? Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||
11.03.2021 11:42:13
| |||||
11.03.2021 11:46:08
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
11.03.2021 11:47:12
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
11.03.2021 11:49:12
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | ||||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики