Кадровое делопроизводство
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Кадровое делопроизводство
Темы | Ответы | Просмотры | Обновление | |
|---|---|---|---|---|
| 6 | 8727 | | ||
Цена подписки - примерно 10 руб./день · | 25 | 25120 | | |
| 8 | 9831 | | ||
| 17 | 1161 | | ||
| 3 | 181 | | ||
| 20 | 558 | | ||
Воинский учет (, , ... ) | 1556 | 753420 | | |
| 18 | 1185 | | ||
| 14 | 5297 | | ||
| 2 | 236 | | ||
| 0 | 94 | | ||
Вопросы начинающего кадровика (, , ... ) | 1269 | 96716 | | |
| 6 | 423 | | ||
| 10 | 6227 | | ||
| 18 | 9481 | | ||
| 3 | 420 | | ||
| 0 | 132 | | ||
| 10 | 14847 | | ||
| 2 | 209 | | ||
| 0 | 108 | | ||
| 2 | 4052 | | ||
| 3 | 469 | | ||
| 3 | 202 | | ||
| 8 | 441 | | ||
| 2 | 601 | | ||
| 1 | 160 | | ||
| 6 | 6996 | | ||
| 4 | 549 | | ||
Отпуска (, , ) | 44 | 6739 | | |
| 265 | 109000 | | ||
| 14 | 1287 | | ||
| 8 | 10035 | | ||
Сотруднику выдан вкладыш в день переименования компании · | 2 | 232 | | |
| 13 | 598 | | ||
| 0 | 199 | | ||
| 17 | 1029 | | ||
Что делать, если у работника в 2020 году переход на ЭТК а в 2021-м подано заявление о ведении трудовой на бумаге · | 13 | 747 | | |
| 7 | 441 | | ||
| 4 | 304 | | ||
| 32 | 4840 | | ||
| 4 | 342 | | ||
| 26 | 26816 | | ||
| 1 | 262 | | ||
| 1 | 286 | | ||
| 38 | 95016 | | ||
| 2 | 319 | | ||
| 18 | 23838 | | ||
| 3 | 404 | | ||
| 3 | 456 | | ||
| 1 | 1765 | | ||
охрана труда (, , ) | 52 | 10005 | | |
Есть ли ответственность работодателя за отсутствие обучения по ведению ВУ · | 1 | 298 | | |
| 6 | 3207 | | ||
| 8 | 1125 | | ||
| 15 | 23842 | | ||
Переименование организации. Неполные сведения, поданные в ЕГРЮЛ. Какие даты в трудовые в этом случае ставить · | 1 | 263 | | |
вопрос по совмещению (, , ) | 44 | 17349 | | |
| 5 | 6058 | | ||
Об архиве!!!! (, , ... ) | 108 | 42862 | | |
| 7 | 958 | | ||
| 9 | 691 | | ||
| 4 | 384 | | ||
| 12 | 17705 | | ||
| 0 | 237 | | ||
| 1 | 265 | | ||
Пожалуйста, подскажите код ОКЗ заведующего отделом комплектования и обработки литературы · | 5 | 649 | | |
| 31 | 17041 | | ||
| 11 | 736 | | ||
| 8 | 580 | | ||
| 26 | 48430 | | ||
| 4 | 350 | | ||
| 17 | 1094 | | ||
| 1 | 281 | | ||
Командировка или разъездной/подвижной характер работы · | 1 | 288 | | |
| 0 | 227 | | ||
| 6 | 1070 | | ||
Разногласия в сумме оклада в штатном расписании, трудовых договорах и в приказах о приеме на работу · | 4 | 369 | | |
Работник в течении рабочего дня сдал кровь, получил оплату за этот день и теперь просит 2 дня отдыха · | 2 | 321 | | |
Вычисление нового периода для ежегодного отпуска · | 1429 | 577260 | | |
| 14 | 6863 | | ||
| 9 | 514 | | ||
| 0 | 304 | | ||
| 0 | 277 | | ||
| 0 | 265 | | ||
| 4 | 497 | | ||
| 13 | 2917 | | ||
| 1 | 717 | | ||
| 5 | 513 | | ||
| 1 | 304 | | ||
Какие последствия ожидать, если в общем порядке поменять режим работы на нормальный · | 7 | 451 | | |
| 4 | 1100 | | ||
| 6 | 7328 | | ||
| 2 | 382 | | ||
| 7 | 6882 | | ||
| 13 | 574 | | ||
| 8 | 504 | | ||
| 1 | 357 | | ||
| 2 | 663 | | ||
| 11 | 2920 | | ||
| 52 | 64895 | | ||
| 4 | 447 | | ||
| 17 | 13973 | | ||
| 1 | 385 | | ||
| 0 | 307 | | ||
| 0 | 323 | | ||
| 12 | 5839 | | ||
| 0 | 347 | | ||
| 4 | 438 | | ||
Ребенку 1.8г - папа решил взять отпуск по уходу и устроиться в другое место по совместительству. · | 8 | 772 | | |
| 106 | 62644 | | ||
| 12 | 882 | | ||
| 1 | 368 | | ||
Как в Бюджетном учреждении убрать штатную единицу и добавить новую с увеличенными обязанностями · | 2 | 407 | | |
| 1 | 370 | | ||
| 35 | 2329 | | ||
| 1 | 366 | | ||
| 48 | 35812 | | ||
| 4 | 496 | | ||
| 8 | 634 | | ||
| 1 | 381 | | ||
| 2 | 535 | | ||
| 4 | 458 | | ||
Перенос отпуска при нетрудоспособности работника при невозможности получения от него заявления · | 5 | 511 | | |
| 3 | 484 | | ||
| 5 | 519 | | ||
| 6 | 614 | | ||
| 30 | 3104 | | ||
Доплата в виде разницы окладов.за выполнение обязанностей отсутствующего работника в виде разницы окладов. · | 4 | 499 | | |
| 24 | 2264 | | ||
| 3 | 496 | | ||
| 24 | 1477 | | ||
Хранение документов (, , ) | 43 | 6041 | | |
Сейчас на форуме
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>