донорские дни , Публикация №357721

я брала в 2013 году два дня по донорской справке (отпуск). входят ли эти дни в расчет годовой премии?

Только через мастера,он является работодателем для Вашего муж,мастер ведет табель...а Все остальные его помощники и не вводите людей в заблуждение.

Здравствуйте! Я не знал что за донорство дают два дня отдыха. Я всегда когда сдаю кровь потом иду на работу еле отпрашиваясь от работы на сдачу крови. Видите ли без меня никак работать не могут и не могут меня заменять. А 1 день отдыха беру в любое время хоть дают и на том спасибо. Получается я ошибался отдыхая только 1 день? А справку то дают одну вот я думал что это на 1 день отдыха. И вот оказывается я должен отдыхать в любое время 2 раза да еще и не подряд имея только одну справку? Тогда как писать заявление?
Ну например когда я пишу заявление я прилагаю справку. А вот когда на второй день буду писать то у меня уже справки нету. (так как он прилагется уже к первой и приклеен с первым заявлением.) И что я на уме должен держать дату сдачи. Или работодатель должен регистрировать когда я сдавал? Вообще какая то недоработааная система с этими днями отдыха. Сами Отдел кадров не знают как оформлять дни отдыха. Я к ним с книжкой с кодексом должен идти и разьяснять? Значит меня обманывали давая только 1 день и я даром работал на них.

даром Вы не работали, т.к. получали зарплату за этот день. Брать 2 дня отдыха - право работника, а предоставлять их - обязанность работодателя, но в случае, если работник написал заявление! Так что теперь пишите заявления либо сразу на 2 дня, либо по-отдельности, но сразу в заявлении указывайте оба, либо оставляйте себе копию справки

а мне почему то дали одну справку

Ну может хоть кто-нибудь мне поможет, пожааааалуууйстаа!

Здравствуйте. помогите разобраться в ситуации. по справке взял 2 выходных, один из них пришелся на субботу(график-день,ночь,отсыпной,выходной). руководство субботу не посчитало-получилась недоработка (основание расчет отпуска). вопрос вычитаются-ли донорские дни из месячной нормы часов? желательно с обоснованием

а сколько вычитать, если по графику смена 12 часов? на работе вычли 8 часов, а субботу вообще не вычли. говорят посчитали как в отпуске

Имеет ли право работодатель отказать донору в предоставлении выходных дней, если он заработал их не в период работы на предприятии?

Здравствуйте!Наверное повторюсь,но всЁ же хочу получить ответ на моем примере:

Сколько часов (дней) подлежит оплате сотруднику сдавшему кровь в свой выходной день 21 июня ( с 22 на 23 рабочая смена 22 ч. ( со сменным графиком работы (сутки/трое) с 9 ч. до 9 ч.)?

Сотрудник решил использовать дополнительный выходной день 12 июля (с 12 по 13 июля рабочая смена 22 ч.).
Сотруднику установлен суммированный учет рабочего времени,учетный период один год.


ЗАРАНЕЕ БОЛЬШОЕ СПАСИБО!!!

Сотрудник решил использовать дополнительный выходной день 12 июля (с 12 по 13 июля рабочая смена 22 ч.).
Я правильно понимаю 1 день 8 часов 12 июля и 2 доп. день 13 июля с 24.00 8 ч.