Взыскания с заработной платы , Публикация №990194

lenlen Свои люди Сообщений: 123Баллов: 196Регистрация: 27.06.2018

#1 0  12.07.2018 10:56:59 Пришло письмо от судебных приставов о взыскании на заработную плату. В постановлении указано производить удержания в размере 50% от доходов должника ежемесячно. Какие мои действия как кадровика должны быть? Приказ издать какой-нибудь, типа удержать во исполнение того-то, с такого-то и т.д. Или чисто бухгалтерии передать копию и они будут изымать? Может быть, у кого нибудь были такие случаи, во времена ведь непростые живем

Цитировать   Имя

Серега V.I.P. Сообщений: 9158Баллов: 7515Регистрация: 27.03.2012 Подписчик журнала "Кадровик-практик", Пользователь ИКС

#2 0  12.07.2018 12:02:09 Цитата lenlen пишет: Какие мои действия как кадровика должны быть? Приказ издать какой-нибудь, типа удержать во исполнение того-то,с такого-то и т.д. Надеюсь под письмом Вы подразумеваете исполнительный лист. Только если он предусмотрен Вашей локалкой. Так же считаю нужным выдать работнику уведомление о поступлении исполнительного листа и удержании из з/п согласно законодательства. Если это входит в Ваши обязанности, то зарегистрировать его надлежащим образом. Цитата lenlen пишет: Или чисто бухгалтерии передать копию и они будут изымать?

Цитировать   Имя

lenlen Свои люди Сообщений: 123Баллов: 196Регистрация: 27.06.2018

#3 0  12.07.2018 12:58:02 Цитата Надеюсь под письмом Вы подразумеваете исполнительный лист. Это называется "Постановление об обращении взыскания на заработную плату" Цитата если он предусмотрен Вашей локалкой. А если нет, мы ж все равно должны исполнять закон Цитата выдать работнику уведомление о поступлении исполнительного листа и удержании из з/п согласно законодательства. За эту мысль особенное спасибо. Думаю, это надо обязательно сделать

Цитировать   Имя

Серега V.I.P. Сообщений: 9158Баллов: 7515Регистрация: 27.03.2012 Подписчик журнала "Кадровик-практик", Пользователь ИКС

#4 0  12.07.2018 13:31:10 Цитата lenlen пишет: Это называется "Постановление об обращении взыскания на заработную плату" Смысл тот же, т.е. обязательно к исполнению. Цитата lenlen пишет: А если нет, мы ж все равно должны исполнять закон Конечно, т.е. не зависит от Вашей воли, а посему и приказ является не обязательным. Цитата lenlen пишет: За эту мысль особенное спасибо. Думаю, это надо обязательно сделать Вот и я о том же, что в данном случае лучше перебдеть и избежать гемороя потом.

Цитировать   Имя

архивист Заслуженный Сообщений: 576Баллов: 941Регистрация: 01.09.2016	#5 0  12.07.2018 23:03:02 Если это исполнительный, то передаёте буху, никаких копий, только оригинал. И потираете руки. Никакого согласия, а тем более уведомления работника не нужно. Вы просто обязаны выполнить решение судебных приставов, не выполните в срок, тоже гумага придёт, но уже на вас. Гумагу отдайте буху под роспись в книге регистрации документов.
	Цитировать   Имя

# # Удалено # # *А* V.I.P. Сообщений: 1700Баллов: 2776Регистрация: 29.05.2012 Пользователь "ИКС-2015"

#6 0  13.07.2018 04:36:28 Цитата lenlen пишет: Может быть, у кого нибудь были такие случаи, во времена ведь непростые живем Вы не поверите, но такие случаи не редкость для любых организаций, независимо от времен. Цитата lenlen пишет: В постановлении указано производить удержания в размере 50% от доходов должника ежемесячно. Какие мои действия как кадровика должны быть? Никаких ваших действий не должно быть. Это чисто бухгалтерская работа. Цитата архивист пишет: Если это исполнительный, то передаёте буху, никаких копий, только оригинал. И потираете руки. Никакого согласия, а тем более уведомления работника не нужно. Совершенно верно. http://www.kadrovik-praktik.ru/communication/forum/forum3/topic22339/#postform 24 И фарисеи сказали Ему: смотри, что они делают в субботу, чего не должно делать? 27 И сказал им: суббота для человека, а не человек для субботы; (Евангелие от Марка, гл.2

Цитировать   Имя

lenlen Свои люди Сообщений: 123Баллов: 196Регистрация: 27.06.2018	#7 0  13.07.2018 14:22:48 Спасибо всем большое за ответы!
	Цитировать   Имя

BBCode   Правила

Форма ответов

Ваше имя*

 

Ваш E-Mail

Текст сообщения*

Перетащите файлы

Ничего не найдено

Файл

ОтправитьОтменить

Код подтверждения*Сменить картинку

 Показывать графические смайлы в этом сообщении

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

---

В работе Вам помогут:

Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому  делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета

Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики