Тема форума: Увольнение по сокращению совпадает с больничным | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 544596
Страницы:1
Ответить
Увольнение по сокращению совпадает с больничным
 
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. У нас работник увольняется по сокращению численности 20.07.2009г.(предупреждение было выдано за 2 месяца). Но 20 числа он приносит листок нетрудоспособности с 20.07.2009г. Как поступить в этом случае,сдвигается ли дата увольнения?
 
Да. См. последнюю часть ст.81 ТК.
В чате я Athena Pallas
 
ДА. Дата увольнения сдвигается, на колличество дней нахождения на больничном.

Статья 81 ТК РФ,
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
 
Увольнение возможно в первый день после окончания больничного (и далее).
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл