29.05.2009 18:03:37 или Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц. Вовсе не обязательно, чтобы все люди были велики в своих действиях. Величайшим воплощением силы часто является простое терпение. | |
29.05.2009 19:06:04
 и вроде, ст. 280 не является основанием к увольнению, это уточняющая статья, я думала может 278? | |||
29.05.2009 19:06:51 Увольняйте по собственному желанию. Запись в трудовой книжке заверяет она сама.  | |
01.06.2009 09:54:12
Ст.273 Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: руководитель организации является единственным участником (учредителем), членом организации, собственником ее имущества; Подписчик Журнала Кадровик-Практик | |||
01.06.2009 14:39:02 помогите, пожалуйста!!! мы уволили ГБ, составили соглашение сторон, где последним пунктом идет - 7. После выполнения условий настоящего Соглашения Стороны подписывают акт о его исполнении. КАК ВЫГЛЯДИТ ЭТОТ АКТ О ВЫПОЛНЕНИИ УСЛОВИЙ СОГЛАШЕНИЯ??? | |
02.06.2009 09:06:29 я не заметила
Вовсе не обязательно, чтобы все люди были велики в своих действиях. Величайшим воплощением силы часто является простое терпение. | ||||
