Всем доброго вечера!
При работе с больничными возникло 3 вопроса:
1. На работника выдано 2 больничных, один из них продолжение первого, а расчет произведен общий. Следует делить суммы на каждый больничный вручную или вписывать одни и те же суммы из расчета в каждый больничный?
2. Работник принес больничный, но справку для расчета больничных предоставил спустя 3 месяца после закрытия больничного. Больничный соответственно посчитан по минимуму. Потом справку учли и перерасчитали больничный. Какие суммы вносить в больничный, те которые были изначально по минимуму или после перерасчета?
3. В программу был заведен больничный по коду 01, по факту оказался по коду 09 (уход за ребенком), был посчитан как 100%, перерасчитан в 0% от работодателя. На больничном уже есть записи пособий как по 100%. Отправили работника за дубликатом. Дадут ли ей дубликат, т.к. такие основания как неверное заполнение работодателем в Правилах отсутствуют, но во избежание лишних проверок, лучше, чтобы все было чисто.
При работе с больничными возникло 3 вопроса:
1. На работника выдано 2 больничных, один из них продолжение первого, а расчет произведен общий. Следует делить суммы на каждый больничный вручную или вписывать одни и те же суммы из расчета в каждый больничный?
2. Работник принес больничный, но справку для расчета больничных предоставил спустя 3 месяца после закрытия больничного. Больничный соответственно посчитан по минимуму. Потом справку учли и перерасчитали больничный. Какие суммы вносить в больничный, те которые были изначально по минимуму или после перерасчета?
3. В программу был заведен больничный по коду 01, по факту оказался по коду 09 (уход за ребенком), был посчитан как 100%, перерасчитан в 0% от работодателя. На больничном уже есть записи пособий как по 100%. Отправили работника за дубликатом. Дадут ли ей дубликат, т.к. такие основания как неверное заполнение работодателем в Правилах отсутствуют, но во избежание лишних проверок, лучше, чтобы все было чисто.