Трудовой стаж , Публикация №526624

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Главные темы месяца

"Кадровик-практик" открывает доступы в закрытые разделы портала

Образцы записей в трудовые книжки. С комментариями

Курс по кадрам для новичков. Подписки на кадровые новости и материалы

Чай с психологом :) Бесплатно. Онлайн

RSS

Трудовой стаж, непрерывный трудовой стаж

Евгения Лыкова Новичок Сообщений: 3Баллов: 1Регистрация: 14.10.2009	#1 0 01.03.2010 13:31:10 Помогите пожалуйста!!!! Как посчитать правильно непрерывный,страховой и общий трудовой стаж. Изменено: Евгения Лыкова - 01.03.2010 13:32:43

kmarina.07 Свои люди Сообщений: 173Баллов: 144Регистрация: 07.12.2009	#2 0 03.03.2010 16:35:54 для чего?? (в карточку Т-,2) или чтобы занести в программу 1с?

12345678

Новичок

Сообщений: 31Баллов: 16Регистрация: 01.03.2010

03.03.2010 17:54:40

Здравствуйте! У нас в оррганизации есть женщина у которой ребенок болеет сахарным диабетом. Имеем ли мы право разрешать ей приходить на работу во второй половине дня , если она работает на ставку. Сколько дней выходных мы может ей разрешить? Как правильной поступить с ней? Ее ребенку 17 лет.

Евгения Лыкова

Новичок

Сообщений: 3Баллов: 1Регистрация: 14.10.2009

04.03.2010 05:12:29

Цитата
kmarina.07 пишет: для чего?? (в карточку Т-,2) или чтобы занести в программу 1с?

в катрочку Т-2 и так для общего развития

Надежда # Удалено #

V.I.P.

Сообщений: 14671Баллов: 23904Регистрация: 02.03.2009

Модератор // Эксперт журнала "Кадровик-практик"

04.03.2010 08:52:06

Цитата
Евгения Лыкова пишет: Как посчитать правильно непрерывный,страховой и общий трудовой стаж

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 февраля 2007 г. №91) Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий (утв. постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. № 555) Правила исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию (утв. постановлением Совета Министров СССР от 13 апреля 1973 г. №252) - в настоящее время фактически прекратил действие

Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»

kmarina.07

Свои люди

Сообщений: 173Баллов: 144Регистрация: 07.12.2009

25.03.2010 13:29:31

Цитата

12345678 пишет: Здравствуйте! У нас в оррганизации есть женщина у которой ребенок болеет сахарным диабетом. Имеем ли мы право разрешать ей приходить на работу во второй половине дня , если она работает на ставку. Сколько дней выходных мы может ей разрешить? Как правильной поступить с ней? Ее ребенку 17 лет.

Что значит во второй половине дня, сколько же она времени будет работать? Может оформить её на 0,5 ставки?? Кол-во дней же написано в ТК :Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами.

tufelka1212 Новичок Сообщений: 7Баллов: 3Регистрация: 25.03.2010	#7 0 26.03.2010 10:50:53 http://seniority.narod.ru/ ссылка на сайт, где можно скачать бесплатно программу для подсчета стажа.

Marina72 Бывалый Сообщений: 46Баллов: 27Регистрация: 29.10.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#8 0 26.03.2010 10:58:41 для подсчета стажа есть программа в обмене, сравните, посмотрите

Читают тему

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>

Пример HTML-страницы

В работе Вам помогут:


Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета