Подскажите,пожалуйста,потеряю ли я в деньгах,если выйду раньше на работу.Я нахожусь в отпуске по уходом за двойней.Малышам в мае исполнился год.На мое место взяли девочку,но она постоянно на больничном.За прошедший год она от силы отработала месяца два.Руководство хочет ее уволить и просит меня выйти на работу (по бумагам) хотя бы на неделю,а потом опять идти в отпуск до 1,5 лет.Все это они хотят сделать официально,чтобы я написала заявление о выходе на работу,а потом заявление об уходе в отпуск.На время работы мне должны выплачивать пособие на детей или нет? (нам 1,5 года будет в ноябре)И как будет начисляться пособие,когда я уйду опять в отпуск,оно будет в таком же объеме или будет другой расчетный период браться?А то у меня впечатление,что руководство хочет меня "бросить под танк" и таким образом безболезненно решить свои проблемы.
Выход на работу из отпуска по уходу за ребенком раньше времени
Вход в личный кабинет
Корзина
Последние публикации
25.04.2024 2 части отпуска между Майскими праздникам
Новости
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Выход на работу из отпуска по уходу за ребенком раньше времени
26.05.2011 15:31:27 | |
27.05.2011 03:52:00 Я правильно поняла,что если я выйду на работу на неполный рабочий день,то пособия на детей у меня останутся,и еще будут платить заработную плату?А если работать неполный день,зарплата остается в полном объеме или только за половину дня? | |
27.05.2011 07:58:25
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||||
27.05.2011 12:25:23 timoshka, Вам лучше всего выйти на неполный рабочй день: пособие сохранится и не поменяется в размере + еще будете получать зарплату за работу (пропорционально отработанному времени). И предприятию поможете (Вам же еще там работать) и себе денежек заработаете (при том условии, что малышей есть с кем оставить на недельку). | |
28.05.2011 15:46:15 Спасибо,за помощь! | ||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>