Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Здравствуйте,дорогие коллеги! Прошу Вас помочь мне правильно оформить трудовые отношения с бухгалтером по зарплате.Проблема в следующем: у нас на предприятии сменился собственник.Своего бухгалтера по зарплате у него нет. Взяли бухгалтера со стороны,но директор объявил,что данный сотрудник,ему нужен только на 3 месяца,что бы закрыть год.Данное оформление не подходит ни под срочный трудовой договор,ни под гражданско-правовой. Новый бухгалтер не хочет портить трудовую записью на 3 месяца. Помогите.Что делать не знаю. Ведь человек уже месяц как отработал. Заранее спасибо.Простите. Перепутала форумы.
восток пишет:
Здравствуйте,дорогие коллеги! Прошу Вас помочь мне правильно оформить трудовые отношения с бухгалтером по зарплате.Проблема в следующем: у нас на предприятии сменился собственник.Своего бухгалтера по зарплате у него нет. Взяли бухгалтера со стороны,но директор объявил,что данный сотрудник,ему нужен только на 3 месяца,что бы закрыть год.Данное оформление не подходит ни под срочный трудовой договор,ни под гражданско-правовой. Новый бухгалтер не хочет портить трудовую записью на 3 месяца. Помогите.Что делать не знаю. Ведь человек уже месяц как отработал. Заранее спасибо.
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста,напишите нам >>