Добрый день! Подскажите пожалуйста, весь ли комплект документов нужен для оформления человека на работу - в списке:труд. книжка, паспорт , образование, военный билет, 2 фото, ИНН, ПФ, Св-во о заключении брака, свидетельство о рождении ребенка, . Дело в том, что не у всех есть диплом/аттестат или св-во о браке. Для того, чтоб написать трудовой договор нужен приказ от ген директора о приеме на работу,но если нет всех док-в, то получается мы не можем отдать на подпись договор ни работнику ни работодателю? или некоторые работают вообще без труд книжки только по договору, который опять же надо на него составлять при опять же наличии всех документов? Разъясните, пожалуйста, ситуацию. Заранее спасибо!
Кадропроизводство с нуля
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Кадропроизводство с нуля
09.11.2010 12:48:51 | |
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>