Здравствуйте! Помогите пожалуйста рассчитать период, немного запуталась. Сотрудник был принят на работу 12.01.2017года. После истечения 6 месяцев, ему был предоставлен отпуск продолжительностью 28 дней за период с 12.01.2017 по 11.01.2018г. (сам отпуск у него 56 дней, т.к. он преподаватель). Все преподаватели у нас уходят в отпуск на летние месяца на 2 месяца. Теперь составляю приказ на отпуск и запуталась, какой период нужно указать и сколько дней предоставить.
Как правильно рассчитать отпускной период
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Как правильно рассчитать отпускной период
18.06.2018 13:49:08 | |
18.06.2018 14:33:52
| |||||||
18.06.2018 16:24:33
| |||
18.06.2018 16:25:54
| |||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>