Спецодежда , Публикация №591273

есть ГОСТЫ по средствам индивид.защиты, в т.ч. и спецодежды

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель обязан обеспечить:

безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;

применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников;

соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;

режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

См. Нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядок и условия их выдачи, утвержденные постановлением Минтруда РФ от 4 июля 2003 г. N 45

О типовых нормах бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты см. справку

независимо от формы собственности Работодатель обязан обеспечить работников спецодежной для выполнения определенных работ
Типовые отраслевые нормы определяют для каких категорий сотрудников требуется спецодежда и на какой период времени она выдается
Кстати ремонт и стирка спецодежды обеспечиватеся силами и за счет средств работодателя
и еще очень важно!!! заведите карточки выдачи спецодежды и все фиксируйте!!!
инспекция спрашивается при проверке

Вот так http://www.penza-job.ru/dogovors/46/016.html

Nadya_M,
Спасибо, внимательно изучу. Хотя это конечно не все.................

Срок использования прописан в ТОН, меньше его сделать, я думаю, можно.

Слушайте, где-то слышала, что спецодежда не принимается к списанию, пока не проведена аттестация рабочих мест.

По спецодежде
http://www.glavbukh.ru/news/9492
http://www.glavbukh.ru/qa/2256
http://www.glavbukh.ru/art/15356

мы проводили аттестацию
для этого привлекалась спец. организация, обладающая лицензией. нам по каждому раб.месту выдали заключение. у тех.персонала написали, что обеспечены необходимими СИЗ