Договор подряда!!!!срочно , Публикация №85461

RSS

Договор подряда!!!!срочно

O_Lesya

Свои люди

Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009

14.09.2009 12:01:00

Ох!вопрос срочный опять!!!

с 1 октября открывается новое ООО у нас...А наш глав.бух. хочет уже сейчас устроить свою протеже...Говорит-давай до 1 го по договору подряда возьмем, а потом туда устроим....Так можно???я вообще не представляю как заключать такой договор...

Цитировать Имя

Masyanya Masyanya Свои люди Сообщений: 216Баллов: 178Регистрация: 01.02.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#2 14.09.2009 12:03:22 как можно заключать хоть какой договор с организацией, которой еще нет? а никак! стороной договора быть некому! а договор д. заключаться и подписываться обеими СУЩЕСТВУЮЩИМИ сторонами
	Цитировать Имя

O_Lesya Свои люди Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009	#3 14.09.2009 12:05:15 нет-нет.....Договор заключат с другой организацией(нашей же))).У нас их 4-выбор богат!
	Цитировать Имя

Masyanya Masyanya

Свои люди

Сообщений: 216Баллов: 178Регистрация: 01.02.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

14.09.2009 12:06:52

ну дык эта протеже будет тогда с другой организацией в отношениях, а не с новой.
а заключать договоре другой организации с протеже или нет - это дело другой организации. причём тут новая...
заключение договора с одной организации никак не гаратнирует в дальнейшем заключение с ним договора с другой организацией

Изменено: Masyanya Masyanya - 14.09.2009 12:07:35

Цитировать Имя

O_Lesya Свои люди Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009	#5 14.09.2009 12:09:50 ну так та другая организация тоже моя.......и это меня касается
	Цитировать Имя

Masyanya Masyanya

Свои люди

Сообщений: 216Баллов: 178Регистрация: 01.02.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

14.09.2009 12:11:53

Цитата
O_Lesya пишет: ну так та другая организация тоже моя.....

ну и что ж.
у нас тоже 5 организаций и ИП
но все они с юридической точки зрения РАЗНЫЕ хозяйствующие субъекты,
с разными договорами и хозяйственными связями.
договор с работником действителен только для той организации, с которой он подписан.А к другой никаким боком

Цитировать Имя

Inna_Igorevna Заслуженный Сообщений: 1743Баллов: 1450Регистрация: 06.07.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#7 14.09.2009 12:12:06 А как она будет исполнять обязанности, будучи оформленной в другой организации? И какая должность?
	Цитировать Имя

O_Lesya

Свои люди

Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009

14.09.2009 12:14:08

Подождите!Разговор идет только о двух неделях до 1 октября. А с первого октября-переходит в новую организацию уже по нормально договору...Должность-бухгалтер. Мне хочется понять-правомерно закючение такого договора или намудрили чего-то???

Цитировать Имя

O_Lesya Свои люди Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009	#9 14.09.2009 12:15:31 глав.бух говорит. что именно сейчас она нужна, чтол бы разгрузить еще одного нашего бухгалетера, который будет в новой организации глав.бухом....
	Цитировать Имя

Inna_Igorevna

Заслуженный

Сообщений: 1743Баллов: 1450Регистрация: 06.07.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

#10

14.09.2009 12:20:50

Да принимайте, ради Бога... только чтобы работала и подписывала документы в той организации, в которой оформлена, и привязывать ее на период ГПХ к новой организации ненадо, а то вы в вопросе это так завернули, что многие и позапутались.
Оторвистесь от того факта, что ее потом примут еще куда-то. Просто принимайте по ГПХ.

Цитировать Имя

O_Lesya

Свои люди

Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009

#11

14.09.2009 12:29:24

Цитата
Inna_Igorevna пишет: то вы в вопросе это так завернули, что многие и позапутались

да??!!ну может быть.Простите-это я с перепуга))для меня сейчас все в первые-а неизвестное пугает))))т.е. ничего страшного нет, что бы заключить договор подряда с бухгалтером нет?

Цитировать Имя

O_Lesya Свои люди Сообщений: 530Баллов: 437Регистрация: 22.04.2009	#12 14.09.2009 12:30:13 а этим должен отдел кадров заниматься или бухгалтерия????просто глав.бух сказала.что сделает договор....
	Цитировать Имя

Inna_Igorevna

Заслуженный

Сообщений: 1743Баллов: 1450Регистрация: 06.07.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

#13

14.09.2009 12:34:51

Цитата
O_Lesya пишет: т.е. ничего страшного нет, что бы заключить договор подряда с бухгалтером нет?

А это смотря какие функции будет выполнять этот бухгалтер.
Прочитайте темы про разницу между ТД и ГПХ. Договор нужно составить очень грамотно, но впринципе можно извернуться.

Цитата
O_Lesya пишет: а этим должен отдел кадров заниматься или бухгалтерия

Это во всех организациях по-разному. Посмотрите в ДИ за кем это закреплено.

Цитировать Имя

neustroeva Новичок Сообщений: 6Баллов: 3Регистрация: 09.07.2009	#14 14.09.2009 12:48:28 Вы можете принять ее в существующую организацию по договору подряда или если есть основания по срочному труд. договору. в договоруе подряда обязательно указываете для выполнения какой работы вы ее нанимаете (протеже вашу) и срок за который эта работа должна быть вытолнена (с такого то по 31 сентября 2009г.) таким образом ваши трудовые отношения с протеже будут окнчены 31сентября и вы сможете принять ее на созданное 01 октября предприятие уже с 1 октября
	Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

Договор подряда!!!!срочно , Публикация №85461

Последние публикации

Новости