"Увольняю" сотрудника, все документы обработаны, подготовлены, добралась до трудовой книжки. Точнее до книги учета движения ТК, а там обнаруживаю, что предидущий кадровик ошибочно дважды записала эту самую трудовую книжку на разных страницах. Как правильно поступить?
Книга учета движения ТК
Книга учета движения ТК, Двойная запись
03.08.2009 16:01:36 | |
03.08.2009 16:04:03 пусть в двух местах распишется, или рядом с записью сделайте отметку, что роспиь находится в записи под №... | |
03.08.2009 20:58:56 У меня была похожая ситаация я в крайней колонке написал см.запись за номер №.... ГИТ ничего не сказали. | |
04.08.2009 08:18:45 К заполнению книги учета движения ТК лучше всего применять таки же требования как и к заполнению трудовой книжки. "Царь не может думать о каждом - царь должен думать о важном..." | |
: )04.08.2009 11:34:16
Тоже нареканий со стороны проверок не было | ||||
Читают тему