Очень нужен ТД с совместителем!!!!! , Публикация №151926

Трудовой договор с внешним совместителем отличается от основного трудового договора тем, что в пункте "1. Предмет договора" добавляется подпункт "Настоящий договор является договором по совместительству". В форме Т-1 после профессии (должности) следующая строка заполняется - "по совместительству". Трудовой договор с внешним совместителем может быть как срочным, так и без срочным. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день или в течение одного месяца (другого учетного периода)
продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не
должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (ст.284 ТК РФ), что обязательно нужно указать при оформлении договора с работником, заполняя пункт "Режим труда и отдыха". Так что, не бойтесь и работайте с имеющимися у Вас формами документов.