Тема форума: Работник отработал 6 мес. И на 7-й мес. взял отпуск ежегодный. Какой период работы указывать в Т-6? Целый год или до дня предоставления отпуска? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 985182
Работник отработал 6 мес. И на 7-й мес. взял отпуск ежегодный. Какой период работы указывать в Т-6? Целый год или до дня предоставления отпуска?

Работник отработал 6 мес. И на 7-й мес. взял отпуск ежегодный. Какой период работы указывать в Т-6? Целый год или до дня предоставления отпуска? , Публикация №985182

Страницы:1
Ответить
Работник отработал 6 мес. И на 7-й мес. взял отпуск ежегодный. Какой период работы указывать в Т-6? Целый год или до дня предоставления отпуска?
 
Работник отработал 6 мес. И на 7-й мес. взял отпуск ежегодный. Какой период работы указывать в Т-6? Целый год или до дня предоставления отпуска?
 
В приказе должен быть указан тот период работы, за который предоставляется отпуск. Т.е. если Ваш сотрудник через полгода берет отпуск на 14 дней, то период равен полугоду. Если - 28 дней, то период равен году.
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
В приказе указывается год, за который работнику положен отпуск
 
Цитата
юлик пишет:
В приказе указывается год, за который работнику положен отпуск
В приказе указыватся период, а не год.
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
В приказе указывается период, равный году за который предастовляется отпуск.
 
В приказе указывается отчетный период, равный году, с даты приема работника.
Например: работник принят на работу 01.12.2008, в отпуск идет с 01.06.2009 в приказе (Т-6) указываете: предоставляется отпуск за период с 01.12.2008 по 30.11.2009.
 
Цитата
Олег пишет:
Целый год

Цитата
Анна пишет:
Например: работник принят на работу 01.12.2008, в отпуск идет с 01.06.2009 в приказе (Т-6) указываете: предоставляется отпуск за период с 01.12.2008 по 30.11.2009.
 
Цитата
Надежда Бекетова пишет:
В приказе указыватся период, а не год.
Ну, да - период, равный рабочему году работника.
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл