Добрый день, коллеги.
Расскажу о проблеме компании, в которую только пришла.
Проблема: Три сотрудника компании организовали свой бизнес в ходе работы в данной компании. Пользуясь, естественно, ресурсами компании - открытый доступ базе резюме на НН.ру., оплаченный компанией. Выявили этих сотрудников случайно. Они создали свой сайт с предложениями о своих услугах, каждый по своему направлению. Работая здесь эти сотрудники не выполняют своих должностных обязанностей полностью. И так же происходит затрата рабочего времени на деятельность и развитие своей компании. То есть собственный бизнес они обеспечивают и затрачивают рабочее время, оплачиваемое работодателем. Что делать в такой ситуации работодателю? Как уволить данных сотрудников? У меня предложение есть - по соглашению сторон. Может у кого - то из вас есть еще какие - либо предложения. Например, дисциплинарное взыскание - оно здесь применимо в общем или нет?
Буду благодарно за обоснованные ваши советы.
Проблематичное увольнение
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Проблематичное увольнение, Увольнение
21.05.2019 12:23:51 | |
21.05.2019 12:29:33
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
21.05.2019 12:43:26 Спасибо большое) Я тоже думаю, что единственный нормальный выход из сложившейся ситуации. | |
21.05.2019 12:45:57 Но вот по моему характеру, я бы все таки наказала их:) Все таки они пользовались ресурсами компании в своих целях. | |
21.05.2019 13:12:00
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
21.05.2019 13:50:14 Снеженка, все я смирилась))) Характер свой оставлю дома, так уж и быть)))) | |
21.05.2019 14:24:43
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
21.05.2019 16:02:21 Честно говоря, пар по этой ситуации я уже выпустила давно и сразу) И предложила увольнения данных сотрудников по соглашению сторон. .
А дома я всегда Ангел))) | |
11.12.2019 16:19:21
 Я никогда не возражаю людям. Всё равно будет так, как я молчу... | |||
11.12.2019 16:24:36
 Или Вы так и не сказали Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
11.12.2019 16:50:03
 Я никогда не возражаю людям. Всё равно будет так, как я молчу... | |||||
11.12.2019 16:54:30 Лидия М.,предупреждать надо...  Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |
18.10.2023 18:11:31 Каждый успех компании зависит от ее сотрудников. Мы поможем вам найти лучших специалистов для вашего бизнеса. . С нами ваша команда будет сильнее! 💪🤝 | ||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>