Заработная плата ниже МРОТ , Публикация №278881

ИринаИ Новичок Сообщений: 5Баллов: 2Регистрация: 08.10.2019

#1 0  08.10.2019 10:01:34 Здравствуйте! Объясните мне, неопытной дурочке, далекой от бухгалтерских премудростей (я только начинающий кадровик). К примеру, моя заработная плата чистыми ниже МРОТ. Но мне приходится получать некоторую сумму денег и обналичивать ее каждый месяц, отдавая другому сотруднику. Якобы подобные надбавки "съест МРОТ", если платить ему напрямую. Какой в этом смысл и подвох? Просто хочу понять. Спасибо!

Цитировать   Имя

9111445@mail.ru Свои люди Сообщений: 227Баллов: 181Регистрация: 24.07.2018

#2 0  08.10.2019 12:40:23 Цитата ИринаИ написал: Здравствуйте! Объясните мне, неопытной дурочке, далекой от бухгалтерских премудростей (я только начинающий кадровик). К примеру, моя заработная плата чистыми ниже МРОТ. Но мне приходится получать некоторую сумму денег и обналичивать ее каждый месяц, отдавая другому сотруднику. Якобы подобные надбавки "съест МРОТ", если платить ему напрямую. Какой в этом смысл и подвох? Просто хочу понять. Спасибо! Добрый день, что-то не очень все понятно: этот человек трудоустроен у вас? Почему вы ему обналичиваете? Ваш оклад по ШР не должен быть меньше МРОТ, да и оклад любого другого сотрудника, если он работает полную рабочую неделю.

Цитировать   Имя

kreamka Свои люди Сообщений: 107Баллов: 170Регистрация: 14.01.2015

#3 0  08.10.2019 15:18:12 Цитата 9111445@mail.ru написал: Добрый день, что-то не очень все понятно: этот человек трудоустроен у вас? Почему вы ему обналичиваете? Ваш оклад по ШР не должен быть меньше МРОТ, да и оклад любого другого сотрудника, если он работает полную рабочую неделю. Оклад может быть и ниже МРОТ, это заработная плата за полный отработанный месяц (при условии, что вы трудитесь полный рабочий день) не может быть ниже МРОТ.

Цитировать   Имя

kreamka Свои люди Сообщений: 107Баллов: 170Регистрация: 14.01.2015	#4 0  08.10.2019 15:20:29 Цитата ИринаИ написал: Но мне приходится получать некоторую сумму денег и обналичивать ее каждый месяц, отдавая другому сотруднику. Это незаконно
	Цитировать   Имя

9111445@mail.ru Свои люди Сообщений: 227Баллов: 181Регистрация: 24.07.2018

#5 0  08.10.2019 15:36:50 Цитата kreamka написал: Цитата 9111445@mail.ru написал: Добрый день, что-то не очень все понятно: этот человек трудоустроен у вас? Почему вы ему обналичиваете? Ваш оклад по ШР не должен быть меньше МРОТ, да и оклад любого другого сотрудника, если он работает полную рабочую неделю. Оклад может быть и ниже МРОТ, это заработная плата за полный отработанный месяц (при условии, что вы трудитесь полный рабочий день) не может быть ниже МРОТ. да, согласна с вами.

Цитировать   Имя

ИринаИ Новичок Сообщений: 5Баллов: 2Регистрация: 08.10.2019	#6 0  09.10.2019 09:22:40 Да, все официально трудоустроены и я не пойму, почему мне доплачивают в чужой карман и официально моя зп выше МРОТ. Вот и ищу ответа тут.
	Цитировать   Имя

9111445@mail.ru Свои люди Сообщений: 227Баллов: 181Регистрация: 24.07.2018	#7 0  09.10.2019 12:22:15 Цитата ИринаИ написал: Да, все официально трудоустроены и я не пойму, почему мне доплачивают в чужой карман и официально моя зп выше МРОТ. Вот и ищу ответа тут. Такое ощущение, что работодатель таким образом уходит от ответственности за вашу низкую з/п. Откажитесь отдавать эти деньги.
	Цитировать   Имя

BBCode   Правила

Форма ответов

Ваше имя*

 

Ваш E-Mail

Текст сообщения*

Перетащите файлы

Ничего не найдено

Файл

ОтправитьОтменить

Код подтверждения*Сменить картинку

 Показывать графические смайлы в этом сообщении

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

---

В работе Вам помогут:

Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому  делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета

Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики