повышение оклада , Публикация №991500

повышение оклада

светЛ@Н@ Бывалый Сообщений: 55Баллов: 47Регистрация: 16.01.2009	#1 28.05.2010 08:35:33 Подскажите пож-та, с нового 2010 года увеличили оклады всем сотрудникам, но на разный коэффициент повышения, хотя обязанности остались прежними. Законно ли это?
	Цитировать Имя

Sofokl Свои люди Сообщений: 226Баллов: 185Регистрация: 18.09.2009	#2 28.05.2010 09:31:43 светЛ@Н@, нет, тем более если это повышение из-за индексации.
	Цитировать Имя

Яна_Владимировна V.I.P. Сообщений: 2701Баллов: 2233Регистрация: 19.04.2010 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика" версии ПРОФ	#3 28.05.2010 10:32:52 Индексация должна проходить с одинаковым коэффициентом для всех работников.
	Цитировать Имя

светЛ@Н@

Бывалый

Сообщений: 55Баллов: 47Регистрация: 16.01.2009

10.06.2010 04:52:44

Спасибо за ответы. Это была не индексация, это было утверждение нового штатного расписания с 01.01.2010г. с новыми окладами. Штатное такое же как и 2009г., но новые оклады. (и повышение на разный коэффициент по разным должностям).

Цитировать Имя

Надежда # Удалено #

V.I.P.

Сообщений: 14671Баллов: 23904Регистрация: 02.03.2009

Модератор // Эксперт журнала "Кадровик-практик"

10.06.2010 08:28:02

Цитата
светЛ@Н@ пишет: Штатное такое же как и 2009г., но новые оклады. (и повышение на разный коэффициент по разным должностям).

В такой ситуации, полагаю, это возможно.

Изменено: Надежда # Удалено # - 10.06.2010 08:28:40

Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

повышение оклада , Публикация №991500

Последние публикации

Новости