Помогите, пожалуйста. Сотрудница вышла из декретного отпуска и хочет взять ежегодный. Принята на работу 01.08.2005 года, брала ежегодный отпуск с 10.07.2006 по 23.07.2006 (за период с 01.08.2005 по 01.08.2006). Отпуск по беременности и родам (есть больничный) с 07.08.2007 по 24.12.2007. Ежегодный отпуск с 25.12.2007 по 11.02.2008 (за период с 01.08.2005 по 01.08.2007). Отпуск по уходу за ребенком с 11.02.2008 - 21.10.2010 (вышла раньше по своему желанию). Как мне посчитать период, количество дней которые она должна отгулять. И когда ей положено идти в отпуск. Помогите, пожалуйста, уже не знаю куда обратиться.
отпуск - помогите!!!!
отпуск - помогите!!!!
25.02.2010 13:16:10 | |
25.02.2010 13:25:58 КЛгда она точно вышла из отпуска по уходу???? | |
25.02.2010 13:30:41 А сколько ей положено календарных по должности? И когда она вышла из отпуска по уходу за ребенком? | |
25.02.2010 13:43:17 вышла 17.01.2010 из отпуска по уходу | |
25.02.2010 13:46:07 вышла 17.01.2010 из отпуска по уходу// я сначала вошла не под своим логином Из отпуска она вышла 17.01.2010. Теперь хочет взять ежегодный. Сколько дней ей полагается и за какой период. | |
25.02.2010 13:47:56 в нашей организации как и везде 28 дней за год, а 14 за полгода | |
25.02.2010 13:49:54 01.08.2007-05.07.2010г. - за этот период ей положен отпуск 28 дней. А когда ей в отпуск идти пусть решает сама, с согласия руководителя. 14 дней отпуска уже заработаны. | |
25.02.2010 13:54:26 а как вы считали? в стаж не входят отпуск по уходу? а то в разных источниках по разному написано | |
26.02.2010 14:25:22 Я Вас очень прошу, помогите мне в этом вопросе. Наша бухгалтерия как-то по-дурацкому считает... говорит, что не такое количество дней и не тот период за который эти дни посчитали  . Они сведут меня с ума  | ||||
Читают тему