Какие санкции могут быть предприняты в отношении организации, если не сообщать в центр занятости о введении режима неполного рабочего дня, как это предусмотрено законом?
Заранее спасибо:)
Заранее спасибо:)
28.09.2009 16:32:54 Мы опоздали на один день. К нам пришла проверка. Не наказали, хотя и могли | |
28.09.2009 16:35:17 А как могли наказать? Штрафами или предупреждением? | |
28.09.2009 16:57:27 Я вот только точно не помню, вроде 30 000 руб. Проверяли у нас заявления работников, приказ | |
29.09.2009 09:37:25
| |||
29.09.2009 13:55:11
это был КоАП? | |||
29.09.2009 20:28:35 Опять про желание работника забыли. Если по желанию работника, вся заморочка, то никуда сообщать не надо. | |
30.09.2009 09:17:51
В нашем случае желание работодателя. Ст.74 | ||||