как оформить повара в организации? , Публикация №644980

как оформить повара в организации?

lena1976-80

Новичок

Сообщений: 14Баллов: 7Регистрация: 02.07.2009

08.07.2009 12:25:39

нашему ООО нужен повар, в штатном расписании эта должность не предусмотрена, подскажите пожалуйста как правильно оформить повара?:
1. мы вносим изменения в штатное расписание - добавляем должность правара,
2. оформляем повара по ТК....... и все? ограничений по этому поводу не предусмотрено?
Спасибо!

Цитировать Имя

lalek

Новичок

Сообщений: 14Баллов: 8Регистрация: 06.02.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика", Пользователь "ИКС-2016"

08.07.2009 12:42:22

Если у организации действительно возникла необходимость в поваре,то конечно же вводите единицу повара.Вносите,как полагается, изменения в штатку,и оформляйте повара,только учтите,что у повара должен быть с диплом с присвоением соответствующей квалификации (разряда), ведь кто попало поваром работать не может, и проверьте наличие мед.книжки..
А в чем сомнения?

Цитировать Имя

lena1976-80 Новичок Сообщений: 14Баллов: 7Регистрация: 02.07.2009	#3 08.07.2009 13:56:15 Сомнения только в проверках сан.эпидем станции, которые могут быть после введения должности повара, а по оформлению все понятно.
	Цитировать Имя

lalek

Новичок

Сообщений: 14Баллов: 8Регистрация: 06.02.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика", Пользователь "ИКС-2016"

08.07.2009 20:23:53

Это неизбежно,все что связано с питанием обязательно проверяется.Если в организации есть столовая для сотрудников или деятельность организации непосредственно связана с общ.питанием,то проверять будут.Но если честно,сложно давать советы,кода точного представления не имеешь.Просто завести единицу повара?но надо ведь и место ему организовать? а это уже кухня или столовая.

Цитировать Имя

lena1976-80 Новичок Сообщений: 14Баллов: 7Регистрация: 02.07.2009	#5 09.07.2009 11:42:47 Кухня у нас есть - рабочее место повара организовано и место приема пищи сотрудников тоже организовано. Документы у повара соответствуют требованиям. Будем оформлять.
	Цитировать Имя

lalek Новичок Сообщений: 14Баллов: 8Регистрация: 06.02.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика", Пользователь "ИКС-2016"	#6 09.07.2009 12:14:27 Просто из любопытства,а по бухгалтерии как-то проходит ваша кухня? Или все расходы связанные с кухней нигде не показываются.Если все неофициально, то и повара вам не следует проводит,это чревато...
	Цитировать Имя

Ольга Иванова (г. Иваново)

Бывалый

Сообщений: 93Баллов: 81Регистрация: 13.10.2008

09.07.2009 12:46:12

От себя хочу добавить - при оформлении повара обратите внимание на "Список вредных условий труда и профессий". Нам при проверке ГИТ сообщили, что повар - профессия "вредная", соответственно, ему положена доплата 12% от оклада и доп. отпуск 6 к.дней.
После чего мы провели аттестацию рабочих мест. "Вредность" условий труда поваров не установлена. А отменить предписание ГИТ можно только через суд.
Так что есть о чем задуматься:)

С уважением, Ольга!

Цитировать Имя

Гость Гость	#8 16.12.2010 15:38:47
	Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

как оформить повара в организации? , Публикация №644980

Последние публикации

Новости