Здравствуйте, подскажите пожалуйста имеем ли мы право отказать работнику во второй части отпуска за 2017 год, первую часть отгулял с 13 марта по 26 марта 2017 . Написал заявление на вторую часть с 19 июня 2017. И насколько нам стало известно, что после отпуска работник собирается увольняться. Спасибо.
Отпуска
Отпуска, Предоставление отпуска
14.06.2017 09:06:24 | |
14.06.2017 09:39:00 так график отпусков есть же  можно на это сослаться. | |
14.06.2017 10:16:58 Дело в том, что и по графику даты стоят те которые работник указывает в заявлении. но кто утверждал ГО уже уволился | |
14.06.2017 11:06:34
| |||||
14.06.2017 11:45:15
Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьёй 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. | ||||
Читают тему