наша фирма занимается торговлей ювелир. изделий. раньше у сотрудников был только официальный оклад. но сейчас мы хотим сделать оклад + ежемесячную премию. как правильно оформить эти документы в ИП и ООО. И еще как платиться премия В ООО только с прибыли или можно по другому?
оклад и премирование
оклад и премирование, Наша фирма занимается торговлей и мы хотим сделать постоянный оклад + ежемесячная премия,
08.05.2009 13:05:14 | |
08.05.2009 13:22:46 Мы хотим к окладу прибавить премию. как правильно составляется ЛНА в ООО | |
08.05.2009 13:40:16 Два варианта: 1. Вносите изменения в положение по оплате труда. прописываете алгоритм премирования, размеры, сроки и т.п. Ознакамливаете сотрудников. 2. Утверждаете Положение о премировании с теми же моментами. Эти все документы можно найти на любом HR сайте. | |
08.05.2009 17:41:17
Татьяна,а у Вас существенно меняется суммарно ЗП??? по поводу документов на форуме уже обсуждалось. не поленитесь почитайте Вовсе не обязательно, чтобы все люди были велики в своих действиях. Величайшим воплощением силы часто является простое терпение. | |||||
11.05.2009 20:39:02 в разделе форума "Обмен документами" есть хороший образец положения об оплате труда и премирования из самого Пакета Кадровика. Скачайте, Вам очень пригодится - | |
12.05.2009 10:14:52
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | ||||
Читают тему