Прием на работу и военный билет , Публикация №227928

Просто на руки Вам не дают или не заключают с Вами ТД?

При трудоустройстве Вы должны работодателю оригиналы всех документов (в том числе и военного билета) только показать, с них снимут копии, а оригиналы Вам вернут тут же. Оставлять оригиналы ни в коем случае нельзя. Сдаете работодателю только трудовую книжку.

Извините, что влезаю - но вопрос в тему...
Начальник одного из подразделений хочет принять на работу человечка, который не так давно получил российское гражданство, НО у него нет военного билета (это всё, что на сегодняшний день я знаю). Спрашивает совета - очень ли это критично? Я человек именно в кадрах новый, всех тонкостей не знаю - подскажите, пжл, по данному вопросу - как быть с претендентом? Спасибо.

Работодатель обязан направить работника в военкомат (выдать уведомление). Пусть идет и получает военник - для начала ему скорее всего выдадут справку, этого вполне достаточно.

Ага... Значит, мне надо выдать ему уведомление в военкомат по месту регистрации - верно? Ему там что-то напишут.... Т.е. - отсутствие билета - не повод для отказа в приеме на работу, так?
Спасибо, ОксанаХ и Снеженка, мысль поняла!

Именно так.

Да, согласно Плану работы по воинскому учету ежеквартально проводится сверка личных карточек с записями в военных билетах граждан.

Я УТЕРЯЛ ВБ В 2007 И СООБЩИЛ В ОРГАНЫ ОНИ ДАЛИ СПРАВКУ ПОТОМ Я НИКУДА БОЛЬШЕ НЕ ОБРАЩАЛСЯ А СЕЙЧАС МНЕ ОН ПОНАДАБИЛСЯ ЧТО МЕНЯ ЖДЕТ

Сейчас мне 36 лет.
Хочу сменить место работы.
Работа в области иноформационных технологий.
Проживаю в Московской области, а работаю в Москве.

Окончил очень престижный университет.
Окончил в вузе военную кафедру.
По окончании стал офицером запаса.
Сразу после окончания в 23 года в 2000г. сходил в военкомат и получил
на руки временное удостоверение офицера запаса действительное до получения бланков военных билетов. Со статусом:
годен к службе в армии.
Чтобы не быть призванным к службе лег в психиатрическую больницу.
В больнице пролежал 1,5 месяца, получил полноценное лечение нейролептиками и был выписан с диагнозом вялотекущая
шизофрения шифр по мкб10 F21.3.
С 2000 года состоял в ПНД по месту жительства на консультативном учете.
В 2008 был снят с учета. Выписка из больницы находится в моей карточке в ПНД в архиве.
В 2001 году я проходил комиссию в военкомате и после этого военкомат ко мне больше не приставал, но мне не дали другой военный билет, но я и не просил.
Во внутреннем списке военкомата мой диагноз шизофрения - список мне показывали.
У меня отсутствует штамп в паспорте о годности к военной службе.
Используя свое временное удостоверение офицера запаса я поступил в 2002 году на работу в организацию где и работаю по сей день.
Работник организации где я работаю обращалась в военкомат по поводу меня и ей там сказали про меня: "Он нам не нужен".
Ко мне на работе никто по поводу военника не пристает.

Предпологаю, что в военкомате мне присвоена категория D, не годен и я лишен звания офицера и снят с воинского учета.
Сам я боюсь обращаться в военкомат так как предпологаю, что вручат тогда военник с категорией D что очень плохо при приеме на работу вроде как.

Сейчас я хочу сменить место работы и опасаюсь, что на новом месте работы будет так:
1. попросят военник
2. покажу свое временное удостоверение офицера.
3. В военкомате работодатель узнает что у меня категория D и за деньги или по знакомству узнает диагноз, а потом уволят.

Диагноз в больнице был поставлен неверно потому что были предоставлены неправильные данные мной и отцом. Сложный случай.
Я ездил в больницу и разговаривал в ПНД. Мне согласны официально изменить диагноз на такой при котором я буду для военкомата иметь категорию годности Б или В. Для этого надо будет 1 месяц полежать в больнице где этот вопрос будет рассматривать экспертная комиссия.

Если врачи изменят мне диагноз, то собираюсь уговорить военкомат провести добровольное переосвидетельствование меня и изменить категорию годности с D на Б или В.
Основная моя цель изменить то, что содержится в качестве настоящего диагноза в бумаге в военкомате.

Или может быть я зря заморачиваюсь так как не так много организаций обладают возможностью узнавать в военкомате из-за какого диагноза человек не годен к службе?

Сейчас работаю в комерческой организации и хочу поменять место работы на другую комерческую организацию. Но
допускаю, что в будущем может так оказаться, что понадобится работать на государственной работе и также опасаюсь,
что D помешает там работать.

Фигня всё это, возможно такой строгий учёт только в государственных учреждениях, я на прошлой работе проработал 3,5 года, компании 25 лет, я им и приписного не предоставлял, а военник (по возрасту, отбегал) я даже не получал и в военкомат не собираюсь за ним, сейчас больше года в другой компании работаю, компании тоже около 20 лет, здесь мне вообще сказали, что по возрасту меня уже не призовут - и ладно...

Опишу вкратце ситуацию:
Мы организация зарегистрированная в Твери, деятельность осуществляем в Московской области, сотрудники у нас 50/50 (местные и тверские), к нам недавно без предупреждения нагрянула проверка с военкомата (московской области) не предъявив документы, объяснив это плановой проверкой (не предупредив заранее), и стали настойчиво требовать просмотреть карточки Т2 (мол как мы осуществляем учет военнослужащих).
Но так как на месте не было ген.дира (а у нас строгое табу - без него документы не предоставлять) - в предоставлении документов нами им было отказано.
Так вот собственно вопрос: где я могу в подкрепление выше изложенных вами слов найти закон, статью или что то иное, что бы в следующий раз свои слова мы подкрепили документально (что мы отчетность должны подавать по месту регистрации фирмы).
Отзовитесь кто может посодействовать в помощи.

Никуда ему не нужно будет ехать. Если получит временную регистрацию в вашем городе, поставят на учет здесь. Нет - будет стоять в родном городе.

Обновлю вопрос. Должен ли работодатель ставить у себя на воинский учет сотрудника, если тот является студентом очного отделения, о чем приносит соответствующую справку? Спасибо.
У нас будет проверка по мобилизации 26 февраля. Сказали, что бы подготовили к проверке документы воинского учета тоже. Сверка у меня была летом и проверка из военкомата тоже была летом, но меня принципиально интересует озвученный вопрос. Не нарушаю ли я какого-то страшно-важного закона, если не ставлю на учет студентов-очников.