Уважаемые коллеги. Я начинающий кадровик. Научите, пожалуйста, рассчитывать отпускной период после отпуска по уходу за ребенком. Приведу пример: у нас женщина брала отпуск за период 24.05.2008-23.05.2009 20 дн. Работала период с 24.05.2009-22.04.2010, а с 23.04.2010 оформила отпуск по уходу за ребенком. Вышла на работу с 01.04.2011. Как рассчитать период и количество дней положенного отпуска. Если я правильно понимаю, то за разные периоды нужно делать разные приказы. Или работница устроилать с 01.02. с 01.06 ушла в очередной отпуск авансом, затем роды и отпуск. Выйдет через 1,5 года, которые в период не входят. Как понять, как рассчитать период и время следующего возможного отпуска? Помогите разобраться, у нас много декретниц.
Отпускной период после отпуска по уходу за ребенком: вопросы ответы
Отпускной период после отпуска по уходу за ребенком: вопросы ответы, как правильно рассчитать
Ответы
14.04.2014 12:15:11
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
14.04.2014 14:39:30
Юлия-ФМ, это не вопрос был, а ответ: как запланируете, так и будет))))) Если например ее рабочий год начинается с октября (любой месяц возьмем) то уже до конца 14 года она вполне может использовать отпуск за период 14-15 год. Вот и говорю: КАК запланируете. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
22.04.2014 14:19:13 Добрый день! подскажите пожалуйста. ситуация следующая: я, работаю с 1.02.06 ежегодные отпуска: 4.09.06-1.10.06, 5.10.07-1.11.07 3.11.08г ухожу в отпуск по уходу за ребенком, потом в марте 2011 года, не выходя из отпуска по уходу, ухожу в очередной отпуск по уходу. 1.09.13 выхожу на работу, досрочно из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. я рассчитала, что: за период с 1.02.06 по 31.01.07 28 дней отпуска есть, за период с 1.02.07 по 31.01.8 28 дней отпуска есть, с 1.02.08 по 2.11.08 отпуск не предоставлялся, т.е. мне нужно отработать до полного года до 29.11.13г и получить отпуск в 28 дней? и с 30.11.13 г начнется новый рабочий год. правильно? в связи с этим вопросы: 1) когда я могу отгулять 28 дней за период с 1.02.08 по 29.11.13г??? 2) какой период брать в расчет этих отпускных? в 2008 году или уже в настоящее время? 3) когда предоставлять отпуск, положенный за период с 30.11.13г по 29.11.14? и еще... а нельзя ли просто мне дать отпуск за период с 1.02.08 по 2.11.08 в размере 21 дня? а с 1.09.13 года считать новый период? заранее большое спасибо))) | |
22.04.2014 14:29:06
То есть, за рабочий год с 01.02.08 по 28.11.13 г. положен отпуск. Следующий рабочий год с 29.11.13 по 28.11.14 (тоже до 28.11 положен полный отпуск).
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||||||||
22.04.2014 15:07:21 Снеженка, спасибо большое)))) со вторым ребенком был и по БиР и как положено отпуск по уходу до 1.5 лет а потом и до трех, вышла только раньше на работу | |
22.04.2014 15:09:57 Снеженка, аааа, т.е. второй по БиР я должна включить в расчет периода для отпуска? | |
23.04.2014 07:20:43
Есть просто отпуск по уходу за ребенком. А предоставляется он до достижения ребенком возраста 3 лет. А если мамочка раньше захочет выйти - в любое время плиииз.Напишите еще раз все даты с учетом второго отпуска по БиР. ![]() Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
05.05.2014 20:12:31 Проверьте, пожалуйста, мои расчеты. Отпуск за период 06.10.2010 - 05.10.2011 использован полностью Отпуск по уходу с 10.11.2011 по 31.11.2011, т.е. 01.01.2012г. приступила к работе. Находилась в отпуске по уходу 1 м 22 дн., значит до нового периода нужно отработать 11м.8дн. Период получится с 06.10.2011 по 08.12.2012г.??? Так, или что-то не верно? | |
06.05.2014 20:21:14 Почему ни кто не хочет ответить??? Я хочу понять правильно ли я рассчитала... | |
07.05.2014 07:57:41 Помогите пожалуйста!!!!У нас кадровики не хотят мне предоствить очередной отпуск. Почему? правомерно ли они поступают? Я работаю с 01.09.08 года . В очередной отпуск (28 к.д.) ходила за рабочий год 01.09.08-31.08.09 (с 03.08.09 по 30.08.09) , 01.09.09 - 31.08.10 (с 01.08.10 по 28.08.10). Потом ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3 х лет с 20.01.11 по 05.11.13 но приступила раньше с 23.07.2012 так как забеременела. Потом ушла на больничный по беременности и родам. В отпуска не ходила. Ушла снова в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет с 28.01.2013 по 13.11.2015. Приступила снова раньше с 07.05.2014 г. Положен ли мне очередной отпуск. заранее спасибо!!!!! | |
07.05.2014 09:46:42
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||||
08.05.2014 07:48:23
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||||
12.05.2014 05:34:58 Вы гений. спасибо вам огромное я все поняла! Значит после этого отпуска мой следующий рабочий год будет с 13.06.14 по 12.06.15. я правильно поняла | |
26.05.2014 12:44:40 Здравствуйте скажите пожалуйста обязаны ли кадры предоставлять мне отпуск авансом если я не отработала полный рабочий год? | |
26.05.2014 12:56:46
В некоторых случаях отпуск предоставляется вне графика отпусков (по заявлению работника), в том числе и авансом. Вы относитесь к какой-то льготной категории? Изменено: - 26.05.2014 12:57:21 Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
26.05.2014 12:57:50
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
27.05.2014 07:55:16 спасибо большое, а если отработала 5 месяцев из своего рабочего года? | |
27.05.2014 07:58:53
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
27.05.2014 10:29:32 Не в тему но про отпуск 12 июня праздничный день на него продлевается отпуск а 13 июня праздничный (вроде переносили с 23 февраля или выходной ? | |
27.05.2014 10:30:48 Вадим А, выходной. Тэкс, судя по вопросу - Вадиму срочно нужен отпуск!!!! ![]() Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |
27.05.2014 10:31:17
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
27.05.2014 10:31:49
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
27.05.2014 10:38:19 да мы спорим, в очередно йраз очень жёстко с руководством по этому вопросу. Я ему свою точку зрения, а он мне свою (что 13 праздник). Спасибо ![]() | |
27.05.2014 10:40:30
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||
Читают тему


Есть просто отпуск по уходу за ребенком. А предоставляется он до достижения ребенком возраста 3 лет. А если мамочка раньше захочет выйти - в любое время плиииз.
