Перечень льготных профессий , Публикация №405203

Перечень льготных профессий

Гость

30.03.2011 06:20:37

Здравствуйте!
Уважаемые кадровики, помогите, пожалуйста, начинающему специалисту, я ещё не сталкивалась с таким и даже не у кого спросить.
Скоро уже нужно отчитываться в Пенсионке по перечню льготных профессий за I квартал 2011 года. До этого у всех работников была одна льгота – работа в местности приравненной к районам крайнего севера. А с начала этого года у нас появилась новая должность – электрогазосварщик, она проходит по Списку №1 дающую право на льготную пенсию.Электрогазосварщики (ручной сварки) у нас работают в тоннеле, но уже не на строящемся объекте, а на готовом, и занимаются обслуживанием тоннеля.
Что требуется от кадровика? :?:

Достаточно ли, что эта профессия относится к льготным? Или её нужно как-то отдельно отметить в программе? Я даже не знаю с чего начать, помогите, пожалуйста!
За ранее всем спасибо!!!

Цитировать Имя

Helena A.

Свои люди

Сообщений: 441Баллов: 363Регистрация: 18.01.2011

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

30.03.2011 14:01:55

В перечень вбиваете все льготные профессии, указав соответствующее основание льготы, количество работников по каждой профессии. И на основании перечня вбиваете в список работников. Не забудьте в примечании указать отпуска без сохранения з/платы, больничные.

Цитировать Имя

Гость

31.03.2011 10:09:01

Спасибо, Helena A.
Подскажите ещё, пожалуйста правильно ли я подобрала основание для профессии 27-1 и позицию (код) по списку 1010300а-19756 :?:

Профессия - электрогазосварщик (ручная сварка), работа в тоннеле, но уже не на строящемся объекте, а на готовом. Просто, в списке 1-2, много электрогазосварщиков, и я не уверена, что выбрала нужный код.

Заранее спасибо!

Цитировать Имя

rojo_83

Свои люди

Сообщений: 123Баллов: 104Регистрация: 24.09.2009

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

01.06.2011 09:18:00

Здравствуйте, уважаемые кадровики!
У меня к Вам такой вопрос, наша работница запросила справку о подтверждении стажа работы дающую право на льготную пенсию по списку №2 (XXXIII ОБЩИЕ ПРОФЕССИИ 23200000-10047 Аккумуляторщики). Справку я знаю как делать.
А вот как быть с отчетами в которых мы не указывали, что эта профессия льготная, и которые мы уже сдали в Пенсионку, как можно это исправить? Можно ли сдавать в Пенсионку отчет с корректировкой?

Ох, помогите пожалуйста, ведь работница так рассчитывает на эту льготу и ее не хочется подводить.

Цитировать Имя

Helena A. Свои люди Сообщений: 441Баллов: 363Регистрация: 18.01.2011 Подписчик журнала "Кадровик-практик"	#5 01.06.2011 15:34:57 QUOTE]rojo_83 пишет: Можно ли сдавать в Пенсионку отчет с корректировкой? Позвоните в ПФ своему куратору. Может быть нужно просто предоставить какие-то документы, а ПФ сам будет делать корректировку.
	Цитировать Имя

rojo_83 Свои люди Сообщений: 123Баллов: 104Регистрация: 24.09.2009 Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"	#6 02.06.2011 05:46:45 А не придется эту ошибку через суд решать?
	Цитировать Имя

Гость Гость	#7 12.12.2011 11:18:46 подскажите пожалуйста, как проставить учебный отпуск в перечне?
	Цитировать Имя

Кефирчик

Свои люди

Сообщений: 209Баллов: 183Регистрация: 24.11.2011

12.12.2011 11:26:42

Цитата
Гость пишет: как проставить учебный отпуск в перечне?

Я пишу через запятую: ежегодный отпуск с...по, учебный отпуск с ... по, и тд.

Цитировать Имя

Гость Гость	#9 23.12.2011 06:38:59 Как правильно в Примечании льготных профессии поставить работнику дни без содержания и больничный лист.
	Цитировать Имя

ГостьЯ

Гость

#10

23.12.2011 10:16:25

Б/лист входит в льготный стаж, поэтому его не нужно указывать в примечании, во всяком случае наша пенсионка этого не требует, это касается и ежегодного отпуска. А ДО я проставляю с ... по ... - отпуск без сохранения з/платы, так же проставляется учебный отпуск.

Цитировать Имя

Helena A.

Свои люди

Сообщений: 441Баллов: 363Регистрация: 18.01.2011

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

#11

23.12.2011 14:46:31

Цитата
Гость пишет: Как правильно в Примечании льготных профессии поставить работнику дни без содержания и больничный лист.

Больничный лист идет отдельной строкой , т.е. добавляется отдельная строка указывается дата начала больничного, дата окончания больничного - в примечании пишется больничный лист.
Отпуск без сохр.з/платы, курсы - например, отпуск с 10.10.2011 по 18.10.2011.
- строка - дата начала периода работы - 01.10.2011, дата окончания периода работы - 09.10.2011 - в примечании пишем: отпуск без сохранения з/платы с 10.10. по 18.10.2011, приказ от № (у нас ПФ требует № приказа);
- следующая строка - дата начала работы 19.10.2011.

Цитировать Имя

Гость Гость	#12 30.01.2012 13:34:02 Добрый день! Первый раз составляю перечень льготных профессий, подскажите, пожалуйста, что делать если сотрудник уволен до конца отчетного периода. Как это в перечне отразить?
	Цитировать Имя

Helena A.

Свои люди

Сообщений: 441Баллов: 363Регистрация: 18.01.2011

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

#13

30.01.2012 16:18:23

Гость пишет:

Цитата
Добрый день! Первый раз составляю перечень льготных профессий, подскажите, пожалуйста, что делать если сотрудник уволен до конца отчетного периода. Как это в перечне отразить?

Например, сотрудник уволен 29.11.2011. Пишете ему период с 01.10.2011 по 29.11.2011, а в примечании - уволен 29.11.2011, приказ от №.

Цитировать Имя

Гость Гость	#14 04.02.2012 05:58:07 Helena A., спасибо большое;)
	Цитировать Имя

Гость

#15

06.02.2012 15:44:04

Подскажите пожалуйста, как правильно проставить код льготы 28-СМ декрет или 28-ГД декрет, если работница находится в декретном отпуске, а работа в сельской местности? В пенсионном фонде заставляют убрать СМ и поставить ГД, но тогда у нее пойдет смешанный стаж?

Цитировать Имя

Гость Гость	#16 15.03.2012 11:13:19 подскажите,как оформить в перечне отстранение от работы на 1 день
	Цитировать Имя

Helena A.

Свои люди

Сообщений: 441Баллов: 363Регистрация: 18.01.2011

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

#17

15.03.2012 11:32:12

Цитата
Гость пишет: подскажите,как оформить в перечне отстранение от работы на 1 день

Как и отпуск без сохранения з/платы, курсы. Например, отстранен 07.02.2012 период с 01.01.2012 по 06.02.2012 - в примечании - отстранение от работы 07.02.2012, приказ от №. Следующая строка период с 08.02.2012 по 31.03.2012

Цитировать Имя

Гость Гость	#18 15.03.2012 13:28:31 спасибо!
	Цитировать Имя

Татьяна Гость	#19 21.03.2012 12:05:22 Подскажите, а как считать стаж, если работник работает не полную рабочую неделю, но полный рабочий день?
	Цитировать Имя

Ольга

Гость

#20

10.04.2012 22:10:19

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, мы в приказе в отпуске работнику вносим строчку "предоставляется дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск за работу в районах крайнего севера за 2010-2012 гг." нам было сделано замечание проверяющим, что нет строчки "с оплатой проезда к месту отдыха и обратно", с руководителем дискуссия, дописывать последнее или нет и на какую статью или ссылку мне указать. работник в заявлении на отпуск указывает и то и другое, помогите разобраться.

Цитировать Имя

Евгения (школа) Гость	#21 17.04.2012 12:17:41 Подскажите, пожалуйста, входит ли "заведующий фильмотекой" в школе в льготный стаж. Человек уходит на льготную пенсию, а без этого периода ему ждать еще 3 года?Ольга, Ольга,
	Цитировать Имя

vasilina2011 Новичок Сообщений: 1Регистрация: 26.04.2012	#22 26.04.2012 18:29:28 Доброго времени суток! Подскажите, пожалуйста, в какой срок нужно представить Перечень льготных профессий за 1 квартал 2012 года и каким нормативным актом он установлен?
	Цитировать Имя

Гость

#23

19.06.2012 22:10:47

Подскажите пожалуйста входит ли больничный лист в льготный стаж, я работаю по первому списку в термообрубном цеху металлургического производства старшим мастером. Почему с такой неохотой отдел кадров не хочет посчитать мой льготный стаж, что для этого сделать.

Цитировать Имя

Стаф

Заслуженный

Сообщений: 682Баллов: 1107Регистрация: 11.04.2011

#24

20.06.2012 09:02:47