Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Поиск по сайту
Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1500 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Трудовой договор и дополнительные соглашения к нему. Образцы 2015 - 2019


Образцы трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним



Представленные шаблоны трудового договора, бланк и образцы дополнительных соглашений к трудовому договору разработаны юристами и специалистами по кадровому делопроизводству. Также здесь представлена форма, утвержденная Правительством. Вы можете скачать здесь эти документы.
Представленная наша форма трудового договора является универсальной, может быть использована для различных случаев. Шаблон трудового договора содержит "конструктор условий", т.е. разные варианты условий (срока трудового договора, режимов рабочего времени и др.) с возможностью выбора подходящего.
Данная форма используется многими кадровыми работниками с 2000 г. (ежегодно в нее вносятся изменения нашими специалистами в соответствии с изменениями в трудовом законодательстве). Как говорят наши коллеги, использующие данную форму трудового договора, при проверках Гострудинспекции проверяющие хвалят нашу форму трудового договора.




Корзина0 товаров
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
 
Все публикации


Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня
Работник заболел до начала ежегодного оплачиваемого отпуска, просит его перенести на 1 июня. Льготы на предоставление отпуска в удобное время не имеет. Работодатель согласен перенести отпуск на 1 августа и позже (в рамках рабочего года). Обязан ли работодатель предоставить отпуск именно 1 июня? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"