Подскажите пожалуйста! Работнику предоставляется доп. отпуск за вредные условия труда 6 рабочих дней. Он берет его компенсацией. Как мне заполнить в личной карточке работника в пункте ОТПУСК 6 дней РАБОЧИХ? В карточкезаполняется в календарных днях.
Доп.отпуск в рабочих днях
Доп.отпуск в рабочих днях
20.07.2010 12:01:31 | |
20.07.2010 12:45:47 Гость, а его надо пересчитать на календарные дни. | |
20.07.2010 15:25:21 а как это сделать? Ведь здесь не указывается с какого по какое этот отпуск? (Это получается 6 календарных дней? если брать с понедельника по субботу) | |
24.07.2010 20:51:49 А разве не запрещено давать компенсацию за такой отпуск, если даже отзыв из отпуска работников, работающих в условиях отклоняющихся от нормальных запрещено!Не спешите с решением. Изменено: - 24.07.2010 20:53:14 | |
25.07.2010 13:10:01 Как вы работнику отпуск за вредные условия труда можете компенсировать?:O а рабочие дни переводятся в календарные, или можно в Т-2 занести в рабочих днях, указав что это рабочие дни Умного человека приятно послушать, с глупым можно и побеседовать.... | ||||
Читают тему