Разбирала документы за 2007 год, увидела интересную картину. Работник принес справку-вызов из учебного заведения, там написано: отпуск продолжительностью 23 дня (с 1 июня по 23 июня), соответственно приказ на отпуск с этими же числами. Далее копию приказа была передана в бухгалтерию. Сейчас залезла в папку ЗАРПЛАТА (в 2009 году я начала немного заниматься бухгалтерией), так вот, в копии приказа зачеркнуто карандашом на 23 дня и стоит 22 дня (12 июня - праздничный день), расчет отпускных тоже за 22 дня. Но ведь это нарушение, так как праздничные дни оплачиваются по законодательству. Я права?
Ученический отпуск и его оплата
Ученический отпуск и его оплата
27.04.2010 12:32:43 | |
27.04.2010 12:35:08 Вы правы | |
27.04.2010 12:44:31 В этом году приходит проверка по труду. А по сроку давности это нарушение не проходит? Или надо молиться, чтобы в эту папку не заглянули?  | |
Читают тему