Уважаемые коллеги!
Пожалуйста, помогите разобраться со следующим вопросом.
В компании меняется структура организации. Необходимо должность перевести с одного отдела в другой. Должность не вакантна. Перевод без изменения функциональных обязанностей. Как правильно оформить приказ по основой деятельности?
1. Перевести должность из одного структурного подразделения в другое? Переместить? Как правильно?
2. Или? Ввести должность в одном структурном подразделение и исключить в другом?
Какой вариант правильный?
И соответственно перевести сотрудника из одного отдела в другой?
Заранее благодарна,
Очень срочно нужно определиться.
Пожалуйста, помогите разобраться со следующим вопросом.
В компании меняется структура организации. Необходимо должность перевести с одного отдела в другой. Должность не вакантна. Перевод без изменения функциональных обязанностей. Как правильно оформить приказ по основой деятельности?
1. Перевести должность из одного структурного подразделения в другое? Переместить? Как правильно?
2. Или? Ввести должность в одном структурном подразделение и исключить в другом?
Какой вариант правильный?
И соответственно перевести сотрудника из одного отдела в другой?
Заранее благодарна,
Очень срочно нужно определиться.
