Тема форума: изменение должности | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 785871
Страницы:1
Ответить
изменение должности, изменение должности
 
Доброе утро. Подскажите, у сотрудников изменилась должность (приведение ШР в порядок) без изменения з/п и трудовых обязанностей. Надо ли сотрудников знакомить с приказом об изменении, если есть подписанное ими дополнительное соглашение к трудовому договору?
 
Доброе...
а с каким приказом знакомить хотите?
 
Цитата
написал:
Доброе...
а с каким приказом знакомить хотите?
Приказом по кадрам. В программе делаем перевод. Нужно ли выводить приказ о кадровом изменении и знакомить сотрудника?
 
Цитата
написал:
Цитата
написал:
Доброе...
а с каким приказом знакомить хотите?
Приказом по кадрам. В программе делаем перевод. Нужно ли выводить приказ о кадровом изменении и знакомить сотрудника?
зависит как вы оформляете данное изменение.
Если у Вас кадровый перевод на "другую должность", то надо. Если переименование, то приказа нет, только ДОП.
Если изменение технологических условий, то там вообще отдельная история.

Как я поняла, обязанности не меняются, значит переименование....
 
Цитата
написал:
Цитата
написал:
Цитата
написал:
Доброе...
а с каким приказом знакомить хотите?
Приказом по кадрам. В программе делаем перевод. Нужно ли выводить приказ о кадровом изменении и знакомить сотрудника?
зависит как вы оформляете данное изменение.
Если у Вас кадровый перевод на "другую должность", то надо. Если переименование, то приказа нет, только ДОП.
Если изменение технологических условий, то там вообще отдельная история.

Как я поняла, обязанности не меняются, значит переименование....
спасибо
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл