Было 24 учреждения одного Министерства, в каждом свои уборщицы, дворники, сантехники и т.д.
Решили весь обслуживающий персонал объединить в одно учреждение - работники переходят переводом...
А потом они остаются работать где работали и для них ничего не меняется, только числятся в другом учреждении...
Зачем - не понимаю, говорят "экономия", на мой взгляд никакой...
Учреждения расположены по всей области, в разных городах...
Можно ли сделать 24 обособленные структурный подразделения?
Т.е. это будет 24 разных штатных расписания в каждом по 3-4-5 штатных единиц или одна штатка и там отделы "Отдел по обслуживанию музея А", "Отдел по обслуживанию театра Б" и т.д.?
Мое мнение - так нельзя, потому что аутстаффинг запрещен, надо делать ОГРОМНЫЙ (200 человек!) хозяйственный отдел и периодически людей менять, с объекта на объект... (а как это в договорах прописать?) - раз уж мы заключаем между организациями договор на оказание услуг...
Обязателен ли руководитель обособленного структурного подразделения? (может ли быть структурное подразделение в котором 3 равноправных сантехника и всё?) - и где это написано?
И в целом - чем еще может грозить такое разделение?
Решили весь обслуживающий персонал объединить в одно учреждение - работники переходят переводом...
А потом они остаются работать где работали и для них ничего не меняется, только числятся в другом учреждении...
Зачем - не понимаю, говорят "экономия", на мой взгляд никакой...
Учреждения расположены по всей области, в разных городах...
Можно ли сделать 24 обособленные структурный подразделения?
Т.е. это будет 24 разных штатных расписания в каждом по 3-4-5 штатных единиц или одна штатка и там отделы "Отдел по обслуживанию музея А", "Отдел по обслуживанию театра Б" и т.д.?
Мое мнение - так нельзя, потому что аутстаффинг запрещен, надо делать ОГРОМНЫЙ (200 человек!) хозяйственный отдел и периодически людей менять, с объекта на объект... (а как это в договорах прописать?) - раз уж мы заключаем между организациями договор на оказание услуг...
Обязателен ли руководитель обособленного структурного подразделения? (может ли быть структурное подразделение в котором 3 равноправных сантехника и всё?) - и где это написано?
И в целом - чем еще может грозить такое разделение?