принимаем водителя с личным авто , Публикация №498291

Видете-ли, договор нужно составить задним числом. Работодатель оплачивает только ГСМ и текущий ремонт автомобиля, а амортизацию и компенсацию платить не хочет. Мне дали старые образцы договоров аренды авто, где было прописано, что арендная плата по договору аренды не установлена. Договор аренды без арендной платы- это вообще нонсенс.

А никак иначе его и назвать нельзя. Если из договора работника следует, что в его обязанности входит в том числе и использование автомобиля, то он уже по факту водитель и никакого другого названия должности у него быть не может в принципе. Это к вопросу о том, что нефиг брать на работу "коммерческого директора с личным авто". Ну или, по крайней мере, нечего отражать это в договоре. Максимум, что можно прописать в тд, это компенсацию расходов работника на служебные разъезды, при этом оставляя за работником право самостоятельного выбора транспорта, чтобы из тд никак не следовало, что работник будет использовать именно автомобиль для выполнения трудовой функции. То есть если он и будет использовать именно его - это будет его личная инициатива, а не предмет договорных отношений между сторонами.