отмена приказа об отпуске , Публикация №279945

отмена приказа об отпуске

vinika Новичок Сообщений: 2Баллов: 1Регистрация: 08.04.2013	#1 17.06.2013 16:15:10 Здравствуйте! Помогите пожалуйста, работник получил отпускные, а в отпуск не пошел. Как вернуть отпускные и правильно оформить все кадровые документы?
	Цитировать Имя

Вадим А

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

17.06.2013 16:25:26

Цитата
vinika пишет: а в отпуск не пошел.

По причине?

Цитировать Имя

vinika Новичок Сообщений: 2Баллов: 1Регистрация: 08.04.2013	#3 17.06.2013 16:42:23 Ошибка моя не убрала записку-расчет из документов предоставляемых бухгалтеру.
	Цитировать Имя

Снеженка

V.I.P.

Сообщений: 40354Баллов: 64980Регистрация: 01.09.2011

17.06.2013 17:13:28

Цитата
vinika пишет: Как вернуть отпускные и правильно оформить все кадровые документы?

Ну кадровых документов я так понимаю нет, если только речь о записке расчете? Потому что если приказ есть, обязан идти в отпуск работник.

Если приказа все же нет, с работника можно получить заявление на аванс и провести эту выплату как аванс зарплаты.

Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов

Цитировать Имя

Люсенька

Новичок

Сообщений: 3Баллов: 1Регистрация: 26.06.2013

18.07.2013 08:54:45

Помогите разобраться))) Издан приказ о предоставлении работнику отпуска продолжительностью одна неделя. А сейчас работник говорит что он не пойдет в отпуск по семейным обстоятельствам. Мне просто взять с человека заявление о переносе отпуска на другое время и сделать приказ об отмене приказа № от "О предоставлении отпуска" ? Или что делать?

Цитировать Имя

Вадим А

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

18.07.2013 09:39:07

Цитата
Люсенька пишет: Издан приказ о предоставлении работнику отпуска продолжительностью одна неделя.

Отпуск по графику?

Цитировать Имя

Люсенька

Новичок

Сообщений: 3Баллов: 1Регистрация: 26.06.2013

19.07.2013 09:29:20

Цитата
Вадим А пишет: Отпуск по графику?

тут вообще по графику никто не ходит ((((( График есть, но соблюдать его никто не хочет, в том числе и руководство.... Пришла сюда недавно и периодически волосы дыбом встают...Как то кадровые вопросы тут считают незначительными, "более глобальные задачи стоят перед организацией" :evil

Цитировать Имя

Ev_Genia

V.I.P.

Сообщений: 2546Баллов: 2088Регистрация: 26.11.2012

19.07.2013 10:22:25

Цитата

Люсенька пишет:
Помогите разобраться))) Издан приказ о предоставлении работнику отпуска продолжительностью одна неделя. А сейчас работник говорит что он не пойдет в отпуск по семейным обстоятельствам. Мне просто взять с человека заявление о переносе отпуска на другое время и сделать приказ об отмене приказа № от "О предоставлении отпуска" ? Или что делать?

попробуйте переговорить с руководителем: на заявлении работника стояла виза директора, на приказе - опять же его подпись. Т.е. работник в данном случае не подчиняется приказу. Если же и руководитель встанет на его сторону, придется

Цитата
Люсенька пишет: взять с человека заявление о переносе отпуска на другое время и сделать приказ об отмене приказа № от "О предоставлении отпуска"

Хотя первый вариант предпочтительней, даже в смысле долгосрочной перспективы - немного привить уважения к кадровой работе и к документам не мешало бы.

Изменено: Ev_Genia - 19.07.2013 10:22:38

Поживу - увижу, доживу - узнаю, выживу - учту

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

отмена приказа об отпуске , Публикация №279945

Последние публикации

Новости