Задачник для кадровика
Заявление работника на отпуск без сохранения заработной платы. С ошибкой!
Найдите ошибки в образце
Рекомендуем:
- ГИТ наказывает за неуказание уважительных причин в заявлении и приказе об отпуске за свой счет "Последнее время некоторые кадровики стали жаловаться, что проверяющие из Гострудинспекции имеют претензии к неуказанию в заявлениях работников и приказах причин предоставления отпуска без сохранения зарплаты по соглашению сторон . Такая практика действительно появилась. Давайте разберемся, насколько она правомерна, и как защищаться при случае...". (Доступ - 25 руб., оплатить и читать, подписчикам журнала "Кадровик-практик" - бесплатно)
Обсудить на форуме задачки и написать свои варианты ответов >>
Хотите знать о кадровом делопроизводстве больше? Подключайтесь к большой справочной базе, доступной подписчикам журнала "Кадровик-практик".
Рекомендуем журнал "Кадровик-практик" Подписчикам доступны: журналы периода подписки, архив материалов за прошлые годы, удивительно большая справочная база по кадровому делопроизводству (пошаговые инструкции, образцы и бланки документов, консультации и др.), "Книжная полка", курс основ кадрового делопроизводства, все тесты и другие полезные ресурсы. |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики