Роструд об установлении неполного рабочего времени директору государственного учреждения , Тема №413531

"...Директор государственного учреждения (школы-интерната) написала заявление о выходе на работу на условиях неполного рабочего времени. Можно ли директору выйти на работу на неполный рабочий, учитывая тот факт, что учреждение является с круглосуточным пребыванием детей?

Ответ:

Круглосуточный режим работы организации не препятствует установлению режима неполного рабочего времени ее работникам...."

Также рекомендуем почитать:

• Уведомление директора о времени начала ежегодного отпуска (доступ свободный)

• Отзыв директора из отпуска: кто и как делает? (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")

• Если в уставе срок полномочий директора установлен, а в трудовом договоре нет… (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")

• Продление трудовых отношений с директором (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")

• Вправе ли директор обособленного подразделения организации увольнять работников? Или это может сделать только генеральный директор организации? (доступ свободный)

• Может ли директор подписывать документы во время отпуска? (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")

• Имеет ли право директор издавать приказы в свои выходные дни? Действительны ли они? (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")

Книги «Курс кадрового делопроизводства. Самоучитель» в электронном виде доступны подписчикам журнала «Кадровик-практик» в разделе «Книжная полка». Подписчикам также доступны другие книги, большая справочная база по кадрам и другие ресурсы ИКС. 

О журнале и его сервисах >>

Цена подписки на журнал ~10 руб./день при годовой подписке. Подписаться >>

342