scvo70 (Все сообщения пользователя) , Публикация №849529

чем занимается предприятие? на какую профессию маршрутные листы ? в обязанности бухгалтерии это точно не входит. а остальное можно подробнее поразбирать

маршрутные листы это учет рабочего времени. при чем тут бухгалтера?

а почему скинули, там чисто кадровая информация

а для бухгалтерии нужно как то отражать работу во вредных условиях в табеле?

ни у кого нет таких ситуаций?

так там вроде кадровая информация

Как правильно отражать у сдельщиков повышенный размер оплаты труда в соответствии со ст. 47 ТК? производить доплату 4 % к сдельной( утверждена доплата 4%) или применять повышенные сдельные расценки при расчете заработной платы (обычная сдельная расценка +4%). Как правильно отразить эти 4% в положении по Оплате труда - 2-мя расценками : а) расценка за ед. при работе в обычных условиях, б) повышенная расценка с учетом +4%. Как должна ЗП отражаться в расчетном листке? Ответьте. пожалуйста

Как правильно отражать у сдельщиков повышенный размер оплаты труда в соответствии со ст. 47 ТК? производить доплату 4 % к сдельной( утверждена доплата 4%) или применять повышенные сдельные расценки при расчете заработной платы (обычная сдельная расценка +4%). Как правильно отразить эти 4% в положении по Оплате труда - 2-мя расценками : а) расценка за ед. при работе в обычных условиях, б) повышенная расценка с учетом +4%. Как должна ЗП отражаться в расчетном листке?

пошла за коньяком, приезжайте

Как правильно отражать у сдельщиков повышенный размер оплаты труда в соответствии со ст. 47 ТК? производить доплату 4 % к сдельной( утверждена доплата 4%) или применять повышенные сдельные расценки при расчете заработной платы (обычная сдельная расценка +4%). Как правильно отразить эти 4% в положении по Оплате труда - 2-мя расценками : а) расценка за ед. при работе в обычных условиях, б) повышенная расценка с учетом +4%. Как должна ЗП отражаться в расчетном листке?

Коллеги, а кто должен сдавать этот отчет- кадры или бухи? и в какой форме -электронной или бумажной его сдавать?