Здравствуйте,
реально ли восстановить кадровый учёт за 13 лет и стоит ли так далеко восстанавливать или достаточно того, что на данный момент есть?
В наличии приказы все по кадрам, положение об оплате труда, о персональных данных. Нет графиков отпусков, штатных расписаний, пвтр. Сотрудников половина на месте, половина уволилась. Пытаюсь начать задом наперёд, то есть свежее, а дальше по времени более давнее, но это сложнее, тот же ТК постоянно меняется.
реально ли восстановить кадровый учёт за 13 лет и стоит ли так далеко восстанавливать или достаточно того, что на данный момент есть?
В наличии приказы все по кадрам, положение об оплате труда, о персональных данных. Нет графиков отпусков, штатных расписаний, пвтр. Сотрудников половина на месте, половина уволилась. Пытаюсь начать задом наперёд, то есть свежее, а дальше по времени более давнее, но это сложнее, тот же ТК постоянно меняется.