Тема форума: Сдвиг рабочего периода при отпусках б/с з/п свыше 14 дней | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 525073
Страницы:1
Ответить
Сдвиг рабочего периода при отпусках б/с з/п свыше 14 дней
 
Подскажите, как считать рабочий период: Иванова принята 10.10.05г., рабочий период с 10.10.05 по 09.10.06?(если я правильно понимаю), допустим, что она брала 30 дней б/с з/п, тогда рабочий период сдвигается на 16 дней, т.е. по 24.09.06? Тогда, если она в следующий год возьмет ещё дней 30 за свой счет, то рабочий период сдвинется за 2 года на месяц или по истечении года рабочий период "обнулится" и снова будет считаться с даты приёма?
Расскажите, пожалуйста поподробнее, а то я совсем запуталась с этими периодами :cry:
Изменено: Лампампуська - 30.11.2009 20:47:36
Всё что ни делается...лишь бы сотрудники были уверены, что у тебя работки много.
 
Цитата
Лампампуська пишет:
Иванова принята 10.10.05г., рабочий период с 10.10.05 по 09.10.06?
именно так
Цитата
Лампампуська пишет:
она брала 30 дней б/с з/п, тогда рабочий период сдвигается на 16 дней, т.е. по 24.09.06?
сдвигается на 16 дней - по 25.10.06
а следующий период будет начинаться с 26.10.06 (по 25.10.07).
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
Если дело касается 2006 года, то тогда вычиталось все время ОБСЗП (если оно превысило 14), т.е. в Вашем случае вычитались все 30 дней.
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл