Временное увеличение часов работы , Публикация №263526

Временное увеличение часов работы, Временное увеличение часов работы

Новичок

Сообщений: 34Баллов: 18Регистрация: 02.10.2009

03.06.2010 12:23:37

Добрый день! Помогите разобраться! Вот какая ситуация; сотрудниуа работает на неполном рабочим дне, т.е. по 5 часов в день. (Главный бухгалтер) Теперь она месяц должна работать целый рабочий день и замещать финансового директора. Как составит приказ? Какой он должен быть?

Цитировать Имя

Вадим А V.I.P. Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008 Подписчик журнала "Кадровик-практик"	#2 03.06.2010 13:15:33 Сколько часов она будет сейчас работать 8 (полный рабочий день)????
	Цитировать Имя

Дана

V.I.P.

Сообщений: 8544Баллов: 7023Регистрация: 29.11.2008

Пользователь "ИКС-2014"; Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика"

03.06.2010 13:28:25

Цитата
Нака пишет: Теперь она месяц должна работать целый рабочий день и замещать финансового директора.

это вероятно будет внутреннее совместительство на период отсутствия основного работника на 3 часа в день. Приказ о приеме на работу, отдельный трудовой срочный договор - действует до выхода основного работника.

Изменено: Дана - 03.06.2010 13:29:29

-------------------------------------------------------
Безнаказанность рождает вседозволенность

Цитировать Имя

Гость

03.06.2010 16:19:26

Цитата
Дана пишет: это вероятно будет внутреннее совместительство на период отсутствия основного работника на 3 часа в день.

Цитата
Нака пишет: Теперь она месяц должна работать целый рабочий день и замещать финансового директора.

+ на его 5 часов работы - ст.60.2 ТК РФ

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

Временное увеличение часов работы , Публикация №263526

Последние публикации

Новости