Тема форума: Премия в Трудовом договоре | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 218432
Страницы:1
Ответить
Премия в Трудовом договоре
 
Коллеги, подскажите, плиз, у меня в организации первоначально планировалась выплата премии, а теперь высянилось что ее вообще не будет, в ТД была такая фраза:


1.1. Работнику по решению работодателя может быть начислена премия по итогам работы за месяц, размер премии определяется качеством работы сотрудника и непосредственной оценкой руководителя. Порядок выплаты и условия выплаты установлены локальным нормативным актом.


Как думаете, лучше убрать эту фразу из ТД или оставить, "на всякий случай"?! Или если такая фраза есть, то мы обязаны платить премию?
 
Цитата
Гость пишет:
может быть начислена
Сами и ответили на свой вопрос. Имеете право, но не обязаны.
 
Цитата
Гость пишет:
то мы обязаны платить премию?


Цитата
Гость пишет:
может быть

Получается не обязанны.

Лучше включить этот пункт в Положение об оплате труди премировании персонала.
 
Тогда фразу оставлю, раз не обязаны....

спасибо большое! :)
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл