Тема форума: Повышение оклада в связи с увелечением мрот и с какой даты издавать приказы? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 390980

Повышение оклада в связи с увелечением мрот и с какой даты издавать приказы? , Публикация №390980

Страницы:1
Ответить
Повышение оклада в связи с увелечением мрот и с какой даты издавать приказы?
 
Здравствуйте. В организации выплаты 27-го аванс и 12-го ЗП. Мрот повысился с 01.01.2023
Корректно ли будет издать приказ о повышении МРОТ и штатное расписание после 12.01.2023 (после выплаты зарплаты за декабрь) и до 27.01.23 ?
Уточняю данный вопрос, так как вижу в примерах-шаблонах приказов о повышении оклада в связи с повышением мрот, что оклад повышают с 01.01.23 , но ведь в этом случае и зарплата за декабрь изменится, что кажется не очень верным.
 
Цитата
написал:
Уточняю данный вопрос, так как вижу в примерах-шаблонах приказов о повышении оклада в связи с повышением мрот, что оклад повышают с 01.01.23 , но ведь в этом случае и зарплата за декабрь изменится, что кажется не очень верным.
Если приказ о повышении оклада с 01.01.2023, то с этой даты оклад и повысится... На декабрьскую зарплату это не повлияет (независимо от того, когда она выплачивается).
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
Цитата
написал:
оклад повышают с 01.01.23 , но ведь в этом случае и зарплата за декабрь изменится,
как это?
зарплату увеличили с 01 января, поэтому заплатить больше нужно уже за декабрь?
Цитата
написал:
что кажется не очень верным.
конечно же это не верно

с какого увеличили - это значит что с этого и увеличили. А всё предыдущее - это было до увеличения, там свои ставки действовали.
Цитата
написал:
Корректно ли будет издать приказ о повышении МРОТ и штатное расписание после 12.01.2023 (после выплаты зарплаты за декабрь) и до 27.01.23 ?
вообще - не очень-то корректно. Но.... случается. Тогда приходится лишние формулировки добавлять, про то как Приказ, допик, штатное и прочие документы, например, от 12.01, но распространяют своё действие на провоотношения возникшие с 01.01....
По возможности, лучше что б такого не было - сами же заблудитесь

Да и люди... вообще-то должны своевременно знать обо всём. И о повышениях, как ни странно, тоже. Может там у кого-то пособия какие-то светят, а доходы на грани находятся. У него при определённом раскладе может случится, что выгоднее вообще не работать, а тут Вы ему лишнюю проблему подкинули с повышением.

Цитата
написал:
В организации выплаты 27-го аванс и 12-го ЗП.
это совершенно никак не участвует.
 
Благодарю за рекомендации. Сейчас попробовала ввести новый оклад с месяца май и действительно это не отображается на выплатах предыдущего месяца.
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл